Xより
昔いた会社で残業100時間超えたから強制的に産業医と面談させられたけど、「もう無理です、助けてください」って言ったけど、「そうですかー、頑張ってくださいねー」みたいな感じで一瞬で面談終わったの思い出した。 https://t.co/BvfMdsc77h
— Takumi-san@3Dcamera (@Takumi3Dcamera) March 14, 2025
産業医
— saga13 (@saga139) March 15, 2025
昔、健康診断の結果もって面談に行ってみたら、病院に行って医者に診てもらってくださいって言われた。
マジで存在意義のわからない謎の組織。
産業医の面談、医者側は簡単にお金取れるし、会社側はちゃんとケアした履歴が残るからwinwin。
— スーパージョグ太郎 (@superjog_101) March 15, 2025
クソ産業医「そうですか。大変ですね。業務時間を調整して働きましょうね」
— 保守ねこ (@hosyuneko1) March 15, 2025
この記事への反応
・あるのにストレスないって回答を量産しちゃう…ってなるなら回答者自身にも改善する意志がないってことだし。義務化しても良くならないような会社なら辞めたほうが…ってことかな。
・これもどこがチューチューしてるんだろうな。これのシステムや人件費考えたら別に使った方が有意義だろうな。
パスワード忘れて面倒だった記憶。
・ストレスチェックとかってとりあえずやるだけやって、その後のフォロー含めて本当に少しでも効果あるのか疑問です
何かPDCAサイクルでいうPとDだけ行ってそこで満足して終わっている企業ばかりな気がします
・残念なことに産業医は企業からお金もらってる立場ですからね。たまに医師としての矜持のあるおじいちゃん産業医もいますが、バイト感覚で流れ作業してるヤブは、悲しいけどそんな感じでしょうね。
・ネットからストレスチェック
やらされるけど意味ねんだよなあれ
・産業医って現役引退後のアルバイト医師のイメージしかない。
健康診断の医師みたいな感じで規定通りに配置しているだけなんじゃないかな。
・どんなに窮状を訴えてもなんにも具体的なアドバイスくれない。
自分でも分かってるのよ。睡眠不足、運動不足、不規則な食事。仕事を9時間拘束で納めてくれれば全部解決するって。
・体調崩して産業医面談したことあるけど、「結婚してないから責任感がないんだ(意訳)」って言われてほんとぶん殴りそうになった。
・あるある、役にたたない。JTCに今でもあるのかな社員支援部みたいな名前の部署。社員を支援する部署かと思ってたら、社員で支援しないといけない部署だったことが分かって鼻水でた。
・産業医は会社側の人間だから大して当てにならんよな……
その産業医、本当に適当なことしか言ってないのでは…？
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腐ったやつに何がわかる？
その産業医が100時間以上残業してる可能性がある。。。
それな(•‿•)👉👉
産業医：話は聞いた。後は会社との交渉でうちらの出番なし。
まさにwin-win
せいぜい「これからブラックなの自分で上司に進言するんで、私が不健康であるエビデンス作成してください」ぐらいじゃね
お前みたいなやつがいるからブラックが無くならないんだっつうの
あなたは大きなストレスを抱えていますが仕事のせいではありません
って結果になる🥲
時間外の客も相手にしてる訳じゃ無い、パソコンで仕事は効率化してるのにどれだけ無能なの？
本当にやばいのは対して残業もしてないのにストレス過多になってる奴
そもそも医者に労働環境の改善を訴えてどーすんの
残業は80時間までしかできない。産業医に申請した時点で労基署
見つけて報告、排除のお手伝いするのが仕事だから、面談でも下手なことは言わないほうがいい。
ブラック社畜「タイムカード切れば無限に出来るから」
自分が死んだら知り合いに頼んで公開してもらうようにするんで
って言ったら速攻で半年休ませてもらえたよ
余裕だな
昭和おぢのワイなんか会社に寝泊まり23時間、月1休みで働きましたよ
俺は給料固定で100時間残業行くけどやりがいなんてねーぞ
給与さえもらえればいい
自分さえ良ければいい
世の中の人達はほとんどそうでしょｗ
その通り。
それなのにブラック企業に貢献していたことを武勇伝のように語るアホ氷河期世代。
会社は金のなる木それだけの事
そうですかー、頑張ってくださいねー
すまんが、お前個人からお金を支払ってもらっているわけじゃなく、会社様がお金を払ってくれているんだから、お前個人の会社への不満とか言う意味ないんだわw
定期的に退社時間勧告来るし、金ケチるから少ない人員で仕事回そうとするから業務がハード
結局シビアかルーズのどっちかに振れてる会社しかなくて程々にみたいな会社は少ない
医者
は
クソ
そんな知能だから残業100時間になるんだよ
中小は残業いくらやってもちょっと忠告されるくらいで無視してやれるからな
ズル休みを励行するの医療行為ちゃうぞ
アタシなんて配信一発で数百万のスパチャもらえるのに
何のための相談なんだよ。マジで不要。
そんな知能だから。。。
ホントどうでもいい利権仕事っていろいろあるわな
その産業医の監視役が必要になってくるな。まぁその辺も含めて、今後改善していかないといけないね
産業医の業務ってそういう義務があるから
無価値な人間の居る場所じゃ無いんだよねそこは。
仕事はお前の方が分かってんだろ頑張るしかねえんだよ
わかってないなぁ
「やってる感」出るだろ？
それだけ
産業医は一体誰に助けを求めればいいんや…
パワハラも無い
残業も無い
就業時間内に仕事終えて下さい
なのにモームリ退職代行されるんですけど
＞産業医が企業にとって有利な判断ばかりし、従業員の健康を適切に考慮しない場合、企業の産業保健体制そのものに問題がある可能性があります。労働組合がある場合は相談する（団体交渉の議題にする）、会社のハラスメント・コンプライアンス窓口に報告する。労働基準監督署や厚生労働省に通報する（労働環境の問題として）
そういう意見は大事なので、抱え込まずに労基などに相談する必要があると思うんで、まずはなにかアクションを起こしてみましょう！
少なくともこの導入を促した偉い人にとっては都合が悪い話だろ？
意味がないことに金がチューチュー吸われてるんだから
死んだら過去のストレスチェック見てこんなに苦しんでたのに何故ここまで放置したんだ！ってするための材料だよ
明確に怪我したとか専門医系はまだしも
生活習慣系は自分ができるかどうかだから
普通の病院行けってこと
病気があっても早期発見で助かることもあるからそうでもないと思うけどな
こういっちゃなんだけどGMailの不具合とかもわいが報告したから直ってお前らが便利に使えてる不具合ってかなりあるんだよね。わい以外が報告しないからそうなるんや
お前が何にストレス感じてるかなんて他人にはわからんのだからお前がどうして欲しいか言うしかないだろ…
実際によく死んでるのはエリマネとか営業とかで自分からフレックスだけどブラック強度飛びぬけてるようなのを望む成果欲しがり屋さんたちでそいつらは最近見ないですねって尋ねると出先で急に倒れて亡くなりましたよとかがクソ多い
クスリの売人に薬物中毒で死にそうなんですって相談するようなもん
風邪引いた時に病院行って「昨日薄着で出かけちゃったんです！助けてください」って言っても意味不明だろ
怒りの感情がある人は産業医に見てもらわなくても大丈夫
奴隷「そんな時間どうやって作るんですか」
産業医「息抜きに運動とかして気分転換もしたほうがいいですよ趣味とか増やすのもいいですね」
奴隷「そうですよね時間あったらやってみますありがとうございました」
産業医「はい、お役にたててよかったです無理しないでくださいね。息抜きに運動とかして気分転換もしたほうがいいですよ趣味とか増やすのもいいですよ」
職場の環境で鬱になった人に対して適応できないお前が悪い
とか言ってくる役立たず
まともな人だとカウンセリング的な事はやってくれるよ。ただカウンセラーではないからただ話聞いてくれるだけということになるけど
職場のパートのおばちゃんがチクったら四人ぐらい来てトップが報告書みたいなの書かされてたわ
大企業ホワイト企業の産業医は病人の受け口として機能しとる
産業医は病院で出た診断書を元に会社と話してくれるんだよ
裁判や労働審判では総務（人事）や産業医に相談したかどうかも聞かれる事があるから、相談した日時とそのク〇みたいな回答を手帳（日記）に控えておくのがオススメだぞ☆
労災病院か、もしくはデカい病院に行くんだ
医者は休職させなければいけないという強制の力の有る書面を作ることが出来る
上司に渡せ
会社は嫌でも休職させなければいけない
相談しても何にもしてくれなかったから最近は全然行ってないわ。
どうにかそこで足搔こうと他に相談すればするほど逆効果だしそんな暇あるならまず仕事しろやで更に居場所が無くなるしストレスで浪費も増えるし精神的なことから肉体的な不調も出やすくなるで更に仕事ができないで負の連鎖になってもう職場行くくらいなら楽になっちまおうでエンド迎える
食欲がないとか眠れないとか
風呂に入る気力がないとか伝えてるのかな
YouTubeで妻が仕事で鬱になって
会社と産業医から酷い仕打ちされて退職。
日常の投降をＵＰしてる旦那がいる。
会社なんぞに恩義やら固執する意味はマジで無いから
合わない会社は転職したほうが良い
これだよな
症状ないならそれで終わり
コーチみたいに職場に入って一定期間ごとに各員に張り付かれるんだけどそこで非効率な動きを拾い上げて第三者の立場から共有して指摘してくれるからこれのほうが私は良いの！昔からこうだから！の害悪たちの悪しき風習を撤廃してくれるしウザイ害悪たちが苦しむ様を見れるから他の奴らの士気も上がるで結果的にトータルの残業時間は減ったぞ
日本って腐り切ってるからそんなもんだよね
主治医「わしの利益のために寄り添って搾り取る」
どっちも別に奴隷を救いたいわけではない根本的にｗ
産業医が月1で参加するMTGに参加するメンバーは、
長時間残業者の上位陣だった記憶
対応してますよというカタチだけの会社
誰が言ったか伝わるし
社員の味方になるわけないじゃん
専門外のことは分からんというのはプロとして当然やろがい、産業医は何科の人かぐらいは事前に調べて置かんとな。
だからブラック企業にしがみつくしかなく、ブラック企業は無くならないわけだ
証拠を抑えて訴えて金貰って辞めるしかないよ
ブラックって無能が背伸びをしたがるから生まれてるよね
無能なんだから背伸びせず低い賃金で満足しておけば良いのに
能力以上の待遇を望むからブラックは能力以上の働きをさせる必要が出てきてしまう
産業医設置義務が発生するのは派遣等を含む自社職員が50人以上勤務する職場だぞ
全部かけてたらキリがないだろ
産業医なんて半分名義貸しなんだよ
老人ホームの医師とおなじ
右から左へいってこいで救急車を呼ぶのが仕事であって、治すの二文字はない
精神科医じゃないのに相談してもただの素人考えの回答貰えるだけじゃねーか
手術中の医者が定時で患者救えなくなった漫画あったな
残業を禁止するということは
残業時間がカウントされず給料が減るということです
航空業界とかも残業規制厳しすぎてパイロットの残業規制を守るために到着できずにUターンしたとかあるしな
つまり、そういう奴らがやるもの。
心配されるのは２００時間超えたあたりからでしょ。
まあ助けを求めてるんだったら、手を差し伸べないと。
精神科で人気ある医者なんて口がうまいだけなのに
こういうバカいるよな
フランス料理のシェフに寿司握れって言ってるようなもん
結果を元に会社が何か動くなどないのでやるだけ無駄
よそで仕事してる人の片手間バイトやで
ダメなシステムを利用するより有効なシステムを利用しないと
自分だけ損してるのに利用され続けるから社畜なんよ
よくわかってんじゃん その通り ブラック企業なんて存在しない 存在するのは被害者をいじめるような真似をするブラック人材がいるだけ
どんなに会社がホワイトであっても 部下が新人に八つ当たりしたり理不尽なブラック労働を強いていても会社は感知できないんだ
嫌です
外国人の為に納税させられるのマジストレス
（経験談）
もう自分は正常な判断が出来てないと自覚するべき
死にたくないなら独立したセカンドオピニオンと労基と職を辞す覚悟が要る
まあ難しいけどね…
ベッド貸してくれる人としか思ってない
何も問題ないです健康です何時間でも残業させて大丈夫ですよって言うだけの仕事
とっくに禁止だし違法だぞ？
でも罰金だけでゆるく済まされる
日本人の特徴
語彙力無さすぎだろ
何がガチでヤバいだよ
薬を処方するとか、診断書書いてもらうとか患者が目的もないなら医者だって何も出来ない
相談先が違うだろうし
寄生虫みたいな仕事
なおワイより給料高い模様(笑)
アホかよ
それともやめたいのか？
それなら自力で無理なら代行に相談しろ
大損害と事故出して辞めた産業医いたな
居れば体裁保てたけれど､会社の景気が悪くなるにつれて週５→週３→会社の隣にある開業医と代わっていった
中小零細の現実と比べてもまともに運用されるサポートも取り締まりもないのでそれに合わせるから
大企業の負担が凄くなったりとんでもない行き過ぎたホワイトになったりする
もうすこし現実の業種や企業運営を反映した労働行政になるといいんだけど
あいつら基本ヤブだし学校保険医レベルの知識しかないからな
あそこは紹介状書いてもらうところであって医療行為なんてできないのよ
給料泥棒→⭕️
いんや基本腐ってる以前の藪しか産業医なんてやらんわ
腕がある奴なら開業医か専門医になる方が稼げるし、産業医は基本医者扱いされてないのよ
だって医療行為ほとんどないし基本系列の大病院への紹介状斡旋ぐらいもだん
産業医なんて大企業しか居ない。
寝ることすら許されない
いやマジで
200時間越えも珍しくなかった♡
相談する相手が違うやろ
全部の項目で最悪の選択肢にチェック入れてみたけど「問題ありません」だった
売国棄民A級戦犯自民党と財務省ザイム真理教の悪政
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