（現在は削除済）
「内定承諾後は他社様の選考を停止・ご辞退いただくようにお願いいたします
またやむを得ない事情を除き、ご辞退となった際は
◯◯◯◯様の選考にかかった必要経費を請求させていただく
可能性がございますので予めご了承お願いします」
そもそも即日内定出してくる会社はまともじゃないのでやめたほうがいい
— れいや！ (@kodamarei) June 3, 2025
経験者は語る https://t.co/jDs7x1wp7x
即日内定出してきたとこに一行目のこと言われた
— 🌕 (@4thmoonside) June 3, 2025
社長面接が圧迫だったから面接中からお断り確定してたけど、食い下がってしつこいし脅しめいたこと言ってきた邪悪な会社だったな https://t.co/Graa1bA8Sm
もしかしたら、内定承諾書を提出した後に内定辞退したときの話をこの内定先の会社さん、おっしゃってるのかしら…
— ひろみ@人生とキャリアの相談室 (@8600hiromi) June 3, 2025
浅野総合法律事務所の弁護士 浅野英之先生の解説がとてもわかりやすかったのでぜひ参考にして欲しいです。 https://t.co/IJI8DxZ69h pic.twitter.com/sJhAB5hPr1
昔「3ヶ月以内に辞めたら罰金10万」と書かれた雇用契約書出されたの思い出した
— ある🐣簿記３級勉強中断中🫠 (@VTIokumanchoja) June 3, 2025
技術を盗みたい他社のスパイかもしれないからだってさ
純粋に会社や人と合わなくて辞めることもあるのに罰金10万とか馬鹿かよって思ってサイン拒否と辞退したら「じゃあこの文言消すから入って」って言われて無理すぎた https://t.co/dZcFtOC34J
この記事への反応
・「ニゲテ」という採用担当からのメッセージでは笑
・これは怖い
採用コストを請求するのってダメじゃないっけ
・コンプラとか気にしない無法者と、これにビビる社畜適性MAX者以外は内定辞退してね!
という人事担当者からのメッセージ
・告白してOKもらえたけど
やっぱ断ったら｢今までのデート代返して｣て言われてるみたい。
・別れたあと誕プレ代請求してくる元彼かよ
・他社の選考を企業が止める権利はありません。
労基か法テラスで相談した方が良いです。
・就職前なのに退職代行使いたくなるという恐怖
逃げてーーーー！！
こういうときに情報共有しあえるのが
SNSの良いところやね
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＞必要経費を請求させていただく可能性がございますので予めご了承お願いします」
「選考にかかった必要経費」って何？ ゴミみたいな人件費と適性検査のテスト費用ぐらいだろ
これを請求するのは1000％違法で逮捕案件だな
ぶっちゃけあたおかなのは会社側だからシカトして大丈夫だよ
普通の大学生は就活するはずなんだけど
学生ナメてるからこれで騙せると思ってんじゃね
売国棄民A級戦犯自民党壺カルトと同族維新と腐ったカルト組織公明党と財務省ザイム真理教の悪政
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はちま民はみんな金持ち設定だから
いや払えよ
バイト先が弁護士雇ったら厄介なことになるぞ
俺は一切就活しないで大手に内定もらったよ
コネがあるからね
横だが、たかがバイトに弁護士とか馬鹿じゃねーの
来年に向けてだよ
え？最近始めたばかりなんだが何言ってんの？
もしかして1年のころからやってた？
下級は大変だね
情報共有ならうっかり特定のヒントになるワードも漏らしとけ
そもそも企業側が自分達の都合で一方的に内定取り消ししても一切罰則も補償もしないのに
求職者側が内定辞退したら訴訟ちらつかせたり、あれこれ文句言ってくるという笑い話
間違いなくブラックで、パワハラ上司がいるよ。関わるな
何でブラックだと決めつけるの？
逆にホワイト企業じゃね？
ノルマとかなさそうだし納期守らなくてもそこまで怒られない会社じゃない？
アレって何？
俺は馬鹿じゃねーし、馬鹿と言った方が馬鹿なんだよ、分かったかバーカ‼️
入らなければブラック企業とのメールはこういうネタになるし美味しい
こんな地雷臭出さなきゃ何も知らないアホが沢山入ってくんのに
罰則って例えば何？
ネタでオチつけるなんて可愛いやつめ🤗
結構酷くない？
本命からOKもらえたら他の女はいらんしょ？
実際は貧乏人
零細「一番若いのが50代だけどいいか？」
会社名も出てないのに何言ってんだ？バイト
内定承諾しておいて平気でキャンセルしてくるクズ学生が増えるとこういう切羽詰まったことやってくる企業がでてくるのも頷ける
日本の法律上絶対に取れないからな
例え契約書にサインしてても無効になる
世の中ナメ腐ってるZ世代は平気でそれやるぞ
酷いのになると複数社の内定を受諾してそのまま1年放置して入社直前に本命以外をキャンセルしまくるというね
昨今のクズ新卒共は想像以上に酷いぞ
明らかに悪意があるとか、おちょくってるからまだしもなんでこっちが背負うんだ
ネットリテラシー低いやつを炙り出すための手段だよ
本物はもっと巧妙にやっています
スパイ料安すぎだろ……
こんなもん送り付けたらこれ以降の雇用関係の契約はすべて無効って言われても文句言えないのにな
今度は別件で法的に賠償請求されるかも
ナァ〜ニィ〜！？やっちまったなぁ！！
照れるやん🫣
来年？大学生だよね？マジで言ってる？
再来年の就職なら理解出来る。
なるね
人手不足で誰でも良いんだろうけどそういうことする会社は入りたくないわ
別のとこではちゃんと会社代表と直接面接あって後日内定連絡で安心した
今日は面接途中でトイレに行きたいって言ってそのまま帰宅した
こんなこと言う会社の名前出す勇気あるか？
絶対面倒なことになるぞ
民事裁判を起こす権利はあるからなぁ
本当に訴える気なら問題ない
承諾前に労働局に相談すればいいだけ
そういう社会になりましたからね
ブラックだとしても外面位整えれば良いのに
悩んでる所で早く決めろってせかしたら
売り手市場の現状では拒否するに決まってるわ
見送りになった時、交通費や履歴書代等出してくれる企業なんか無いから逆も然り
承諾書を何だと思ってるんだ？
企業は転職サイトなどに成果報酬を数十万～100万とか支払うんだぞ？
他社の選考を進めてるなら正直に伝えて、承諾書の期限を延ばしてもらえ
最初の条件が給料倍貰えても数ヶ月で低賃金にされたからな
即日で採用してる時点で
社内の業務が回ってないって事なんだよな
1人でも大卒を採用して1日で辞めたくなるような仕事量押し付けそうだし
近いうちに倒産の可能性もある
これ。
採用にも金が掛かってる事を理解しないとな。
会社って、経費は請求するんやで？
合法だよ。
何で無料だと思った？
例えばだがSwitch2の予約抽選とかしているが、その抽選が当たればSwitch2は手に入るか？ちゃんとその後金を払って取引を完了させないと手に入らないだろ？内定もこの予約抽選の当選みたいなもので、実際にそこから本当に入社するかどうかの契約がはじまり、労働契約がきちんとなされてからようやく就職だ。
だから内定を貰っても実際に入社するかどうかは就活生がいくらでも決めていい。企業側は雇ってやってもいいかどうかを見るわけだが、同時に就活生側もここで働いてやってもいいかどうかを見るわけだからな。
もちろん、逆に企業側が内定を出していてもその後就活生側に対して何らかの問題(書類偽造、犯罪を犯した等)が発覚した後だったりしたら内定の取り消しをすることだってできる。片方がもう片方に内定が出たことを理由にそれを強制させることはできない