シャープが55歳以上の管理職約700人対象に早期退職制度「福利厚生です！人員削減ではなく！」

2023/05/27 14:00
コメント218

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218. はちまき名無しさん 2023年05月29日 07:11

※16
就業規則も雇用契約書もまともにつくれないバカ経営者しかいないから解雇できないって騒いでるだけだろ

217. はちまき名無しさん 2023年05月28日 03:30

政府は安楽死認めてくれんかな

216. はちまき名無しさん 2023年05月28日 03:19

よほど苦しいとみえる

215. はちまき名無しさん 2023年05月28日 02:24

物はいいようだなあｗ

214. はちまき名無しさん 2023年05月28日 02:08

うちの会社の年寄り共も早期退職してくれねぇかな

だらだら喋ってるだけでなんもしねぇよジジイもババアも

213. はちまき名無しさん 2023年05月27日 23:12

無能バブル世代は辞めてどうぞ日本の癌

212. はちまき名無しさん 2023年05月27日 22:52

退職金多くていいなー

211. はちまき名無しさん 2023年05月27日 22:36

終わりをはじめようぜ

210. はちまき名無しさん 2023年05月27日 21:48

５５歳以上なら高齢者雇用安定法って既得権益があるから、仕事なんていくらでもあるだろ。
若者の雇用機会をつぶして生み出された仕事がね。

209. はちまき名無しさん 2023年05月27日 20:26

リストラやんけ

208. はちまき名無しさん 2023年05月27日 20:20

Nゾーン関わるから
シェイシェイ中国堂

206. はちまき名無しさん 2023年05月27日 19:44

無能管理職が多すぎる

205. はちまき名無しさん 2023年05月27日 19:38

自衛官も早期退職優遇制度使わせてくれよ。真綿で首締めるような定年延長止めてくれ。

204. はちまき名無しさん 2023年05月27日 19:33

55歳だと6か月以内に職は見つからないだろうな。

203. はちまき名無しさん 2023年05月27日 19:01

管理職多すぎやろ

202. はちまき名無しさん 2023年05月27日 18:51

ええやん
無能なおっさんおばさんにはきっちり辞めてもらおうや

200. はちまき名無しさん 2023年05月27日 18:22

シャープのtwitterは無反応。

199. はちまき名無しさん 2023年05月27日 18:10

雇用切るとか一番の悪手だよな

198. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:52

強要してるんじゃなければ別にな

197. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:46

中華企業だから、日本人が切られるんでしょ？

196. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:28

目の付け所がチープ

195. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:27

衰退させた無能世代は既に逃げ切ってるし報われないよなぁ

193. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:24

減給で自主退社させるより良いんじゃね

191. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:22

多分、生涯収入はすでに２億を超えてるような人達だろうから生活レベルを少し落として早めに余生を満喫する手もあるかな

190. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:18

こんな状況でもTwitterで遊んでる社員は放置なんだろ？
内部が相当終わってる証拠やん

189. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:14

たった６カ月分。。
でも無能は多いんだろうな

188. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:04

早期退職で半年分ってしょぼいな。せめて１年分はのせろよ

187. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:01

マスクはもういいよ

186. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:59

あー・・・漏れも福利厚生ってことで１年分の給与で手打ちしたなぁ。

185. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:56

福利厚生だとしたら、全社員利用できないとおかしくないか？
一部の社員だけの福利厚生って、それ自体が差別的で問題だぞ。

184. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:54

日本企業は黄金期の昭和に築き上げたシステムの蜜を吸い過ぎて時代の流れに全然追いつけてない感ある

183. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:53

マジで企業にとっては40代50代は給与高くて無駄だからなぁ

給与低く若者入れたい気持ちは分かるけど、世帯持ちやマイホームローンな奴は地獄じゃね

194. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:24

>>183
自民党のが無駄やん
全員やめるか、青森県の最低賃金(交通費自腹)にしろよ

182. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:37

ちゃんと組織として機能していれば、グラデーションでなだらかに新陳代謝が行われるんだけどな
こんな事やったらうちの会社の経営陣は今まで仕事してませんでしたと標榜しているようなもんよ

181. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:36

台湾企業に買収されたシャープがここまで業績を悪化させたのは半導体と液晶オワコン化が原因
それに加えて大陸が求める技術がシャープに無かった事が致命傷だった
中国は軍用中華AIに自信を深めていて社会統制でかなりの成功を納めてる
超AIがEVカーの中央統制をする社会モデルを世界に広める未来像を描いてるがシャープは・・

180. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:33

ある大手の保険会社は介護に人を送り込んで
リストラを成功しています

179. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:31

こういうのって有能な人ほど再就職先があるから早く辞めて、無能な人が残るんだよね

てかまあこんな施策出された時点で会社に未来がないって分かるか

178. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:28

本格的な不況に入る前に不要なところは切らないとな

192. はちまき名無しさん 2023年05月27日 17:23

>>178
じゃあ、自民党を

176. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:11

※169
日本企業がリストラなんてしないで社員を大切にしてたら、人員と技術の国外流出なんてしないんだけどなｗ

177. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:15

>>176
自民党のせい

174. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:08

日経平均が上げても景気が良くなるわけじゃないからな

173. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:06

岸田のせいで賃上げした分、社員数を減らさないと会社はやっていけません。

175. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:10

>>173
はぁ？
役員報酬無くせばええんやで

172. はちまき名無しさん 2023年05月27日 16:01

彼らにはこれから過酷な運命が待ってる

171. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:55

壺の汚職に守られた　首相官邸に住んでいる
超無能中年　鬼死田2世

168. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:51

子育て終わってる奴はどんどん切っていけ　不要

170. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:53

>>168
じゃあ自民党議員は全員辞職で

167. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:48

だからリストラされた家の子供達の学業にまで被害で出ない様に
高校まで無償化とか成績次第では返還不要の大学奨学金とかを作り
貧困対策と合わせる形にしようと言うわけなんやな

166. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:46

まぁそうしろっていう話じゃなく選択肢があるってだけだし
辞めた後、第二第三の人生設計をしてる人間にはいい話やん

165. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:44

日本の家電業界は完全に終わりやね
中国企業がリストラした人たちを雇ってくれるだろうから、国産家電のノウハウは引き継がれるだろうけど

169. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:53

>>165
あーやだやだ
ロシアもウクライナじゃなくて盗人で他所で繁殖するゴキブリ国家の●国と●国にポケモンバトルすりゃ良かったのに

164. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:44

警察官なら猟銃で殺される無能ジジイでも再雇用してもらえるというのに…

162. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:42

働かねえおっさんはいらねえって話
管理職なんてそんなにいらない

163. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:42

>>162
無能な働き者自民党はもっと要らない

159. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:38

技術なり知識なりのアップデートもせずにしがみついてる老害どもが悪いわ

160. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:38

>>159
自民党の議員は全員辞職しなきゃねwww

156. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:36

経営者が無能すぎる
さすがの目の付け所ですね

152. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:31

シャープに限らず日本企業全般で今後起きる
増税による増税で国民は貧困化して購買力下がってるからね
ありがとう　財務省

158. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:38

>>152
マリー・アントワネット一家を倒したフランスを見習えよ、腰抜け日本人

149. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:27

　　　　　　　　　　　　中国に買収された企業の末路、日本人なんて切り捨てだ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　不買運動推奨

148. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:27

700人も無駄に年功序列で管理職にする方がおかしいんだよなぁ

147. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:25

経験　資格　人脈
普段から積み上げておきましょうね

157. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:37

>>147
はぁ？
メンドクセ
安楽死実装しろよ

145. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:25

リクルートみたいに３５歳定年が正解
それで業績が落ちたとか人手が足りなくなったとかぜんぜんないので

143. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:24

ハロワ行けや

141. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:22

六か月って少なくね

140. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:21

海外企業はすぐ切るからな

139. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:21

５０にもなって役員のみらいがないやつとかいらんわ当たり前

138. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:21

台湾の親会社は最初に言ってたことと違うな

137. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:20

55で何のステップよ

135. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:18

優秀な人程辞める誤り
自分が優秀だと勘違いしてるキチガイが辞める正解

131. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:16

ユニバーサルベーシックインカムは必要……
そう考えさせられる記事である

130. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:12

※118
昔シャープが早期退職やった時は優秀な奴らが真っ先に辞めていったぞ！

127. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:11

うらやましい
うちの会社でもやってくれたら即辞めるわ

122. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:08

一応今回は55歳以上が対象なのか
シャープの早期退職って確か昔は年齢制限がなくて優秀な奴が真っ先に辞めていってボンクラな奴が残ったんだっけ？

120. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:07

あんなに実力主義にしろ！年功序列やめろ！高齢者優遇やめろ！といってた世間なんだからのぞみどおりの世界になってるじゃん。勤務歴のただ長いやつが優遇されんのは嫌なんだと言ってたやん
何が不満なんだ

155. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:36

>>120
日本では向かない雇用形態だな
上層に居るような奴に人を評価する能力のある奴とかツチノコレベルで居ないだろ

119. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:06

外資は45過ぎたら退職の圧かかるイメージあるわ
海外の辺境に飛ばされまくったり

118. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:05

当たり前だけど本当に必要な人は勿論対象外だよ
要らない人から優秀だけど下の世代で変えが効くくらいの人が対象かと

123. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:08

>>118
それな
それが実力主義

124. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:09

>>118
お前は対象外ね、なんてできないから優秀な人からいなくなるヘルジャパンだぞ

128. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:11

>>124
優秀ならある程度の年齢で勝手に外に出たりするから別に

116. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:04

天下りクズ消えろってことだろ

108. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:58

最低でも10年分寄越せよ

105. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:56

10年もしないうちに給料分の仕事しない人は普通にクビになる時代になってるんじゃないかね

112. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:00

>>105
クビになる前に日本無くなりそう

102. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:55

あと定年まで最高10年以上働けるんだから
せめて定年までの半分は出さないと残り10年なら5年分
それ位して初めて人員削減（リストラ）では無いと言えるよ
だったらこれ考えた奴が最初に退職しろよ？

100. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:54

55歳以上でステップアップ？

98. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:54

退職金が2000万だとして、年収が管理職なら600万から700万くらいか？
あと5年あるとしたら割に合わんだろ

104. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:56

>>98
管理職で600から700ってどこの中小だよw

95. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:50

買収されてからかなり時間が空いていたから、管理職の人はその間自己研鑽する時間が十分にあった。
何らかの実績をあげたり、それに向けての努力しているのならば、退職勧告の対象とならなそうだが。
それすら出来なかった人は当然名ばかりの管理職だから勧告を受ける前に条件を飲んだほうがいい。
そして人材不足のドライバーや介護業界に進んで身の丈の給料を受け入れる人生を歩むことになる。
間違っても下請けや関連企業に行って無能老害を撒き散らさないでくれ。

93. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:49

こういう時って辞められる奴、言い換えれば辞めても再就職先が確保できる奴から
沈みかけた船に見切りをつけて辞めていくんだよな

再就職先が確保できない奴は、せめて会社と運命を共にし、最期を見届ける覚悟で
残ってるんや

106. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:57

>>93
まああの時にシャープに残ってるのはボンクラばっかだろ
出来る人は既に引き抜かれてるよ

92. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:49

もう充分働いたからあと5年くらい生活保護で繋げば年金生活が待ってるやろ

91. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:48

いつ自分の会社が同じようなことしだすか解らんし、55転職とかまともなとこに行ける気がしない
サイドFire目指すのとか馬鹿にできんくなってきた

90. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:47

クソみたいなやつらしかいなかったからなシャープは
やっとリストラか

154. はちまき名無しさん 2023年05月27日 15:34

>>90
自民党のが糞みたいなのしかいないから国外追放して欲しい
岸田文雄とか、岸田文雄とか、岸田文雄とか

86. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:43

俺の仲間がたくさん増える
お前も今日からニートだ！

85. はちまき名無しさん 2023年05月27日 14:43

結局辞めていくのは有能管理者ばかりで残った奴等は後に苦労するぞ

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