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英の週4労働制の実証実験 中間調査では回答者88%「うまくいっている」 - ライブドアニュース
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記事によると



・英国で行われている週4日労働制(週休3日制)の実証実験はおおむね成功を収めている

・実証実験は6月から半年にわたって実施されており、70以上の組織、3300人以上が参加。従業員には、週5日労働制(週休2日制)と同額の給与が雇用主から支払われる。

・中間調査では、回答者の88%が週4日労働は「うまくいっている」と答えた。

 労働生産性については、半数弱が「(週5日労働と)同程度を維持」と回答する一方、約3分の1は「やや向上」、15%は「大幅に向上」したと回答した。




以下、全文を読む

この記事への反応



はよ!!!


働き方改革!!(≧∇≦)b!!


週4日労働できる職種、出来ない職種があるとは思いますが、5日労働制と同額の給与なら嬉しいですよね

自分も実験台になってあげますよ

いいなぁ
いつか実現してほしいね






はやくやろ!!!ね!???


B0BCHPM7XC
棚架ユウ(著), 丸山朝ヲ(著), るろお(著)(2022-09-24T00:00:00.000Z)
5つ星のうち4.7










コメント(232件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:31▼返信
は?
2.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:32▼返信
5日と同じ給料とか払えるわけねえじゃん
3.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:32▼返信
日本は無理でしょ
イギリスはドル高なんだしさ
4.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:32▼返信
”元々イギリス人が効率よく働いていなかった”って事なのでは?
5.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:32▼返信
休みは増えんでいいので給与を増やしてくれ
6.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:33▼返信
まず、はちまが週4日制にしないとな
7.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:33▼返信
白人たちの言っていることを真に受けるな
8.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:33▼返信
病院清掃員だけど
俺たちみたいな医療従事者はどうなんの?
そんなに休むわけにはいかないんだけど?
9.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:33▼返信
あいつらの働き方や労働成果があってこその結果だろう?
10.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:34▼返信
週4時給3000円の世界線はよ
在日への生活保護とか阿部の国葬とかの無駄金有るんなら出きるだろwww
11.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:35▼返信
『製造業にも有効』って結果が出たら、教えてくれや・・・
12.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:35▼返信
日本では通用しない気がする。

そもそもの生産性が低すぎるから、別の問題があると思う。
企業経営者を保護しすぎた問題をどうにかして、産業構造を効率化しないとダメ。
13.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:35▼返信
給料も減るなら企業も取り入れるだろうけどそれは嫌なんだろ
14.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:35▼返信
統一自民党「働け奴隷共」
15.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:36▼返信
環境が全く違うのに「日本でもやれ」は無理
16.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:36▼返信
日本人は休むと駄目になるからこういうのは向いてないな
17.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:36▼返信
献金は尊い行為
マザームーンの為に働きなさい
18.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:37▼返信
無趣味な日本人は休みあってもソシャゲしかやることが無い
19.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:37▼返信
>>12
生産性が低いのは老人が多いのとコンビニが多すぎるからやで
20.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:38▼返信
働きたくないでござる!!
21.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:38▼返信
はやくやろ!!!ね!???
22.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:38▼返信
>>8
どうなる以前にまともな職探した方がいいと思います。
23.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:39▼返信
日本でやろうと思ったら色々課題はあるだろうけど週3休みは魅力的だし社会がこの方向に向かって欲しいとは思う
24.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:39▼返信
【朗報】英国で行われた週4日労働の実証実験、概ね成功!半数弱が「週5日労働と生産性変わらず」、約3分の1は「向上した」

なんで後発のくせに情報量減ってんの?
25.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:39▼返信
日本の経営者「イギリスで週休4日にしたら生産性維持か上昇した?なら5日のままでも上昇しないウチの奴らは怠けてる!給料カットだ!」
26.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:40▼返信
向上したかどうかは客観じゃないと意味ないやろ
27.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:40▼返信
こんなことをするからインフレするのもある
28.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:40▼返信
はちまのような仕事の人はコレ無理だろ
時事の記事を上げる時間と回数が大体決まってる為に丸々1日分確実に仕事出来なくなるだけだからな
29.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:40▼返信
>>7
ギリシャ「せやな」
イタリア「せやな」
ドイツ「ほんまやな」
30.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:40▼返信
正解

週4勤務が生産性向上生むからこうすればいい
残業増やすなら人増やす良いやり方
31.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:40▼返信
年休20日使い切ったら週4日勤務はかなり増やせるのに
自分の権利さえ行使してないやつが休み増やせとか馬鹿じゃねえのとしか
32.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:41▼返信
そら金曜日なんて頭回らんからな
33.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:42▼返信
なわけーねーじゃん、海外と日本を一緒にするな
大体怠けたらその分経済なんてまわらねーよ
日本が裕福だったのは必死こいて働いたからだ

ブラックだのゆとりだの、今思えば日本を衰退させるための反日工作だったとしか思えん
実際衰退してるし
34.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:42▼返信
>>31
日本は使えない会社が多いんやろ..
35.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
でも労働時間減らして給料も減らさない企業なんて
5万%居ないよね
36.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
結局、企業が人件費が減らしたいだけなんだけどね

37.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
>>31
高いすぎると評価落ちるんだわ。
田舎はそういうところ。
38.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
イギリスの労働者階級はそれで良いんじゃない?
効率化の為に役割を徹底して決めて同じ仕事だけ任せる
同じ仕事しかしないから初任給から昇級がほぼ変わらず
アッパークラスに行けるのは一握りのエリートのみ
39.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
高年収の「働かないおじさん」、実態は? 20代~50代の“証言”
8/21(日) 8:10配信 オトナンサー

 日本の企業は従来、「年功序列」が主流で、年齢に関係なく仕事ぶりを評価する「成果主義」が広がってきてはいるものの、まだまだ完全には振り切っていないのが現状です。つまり勤続年数が長いほど給料が上がっていく企業があるわけで、「高い給料をもらっているのに仕事をしない『働かないおじさん』がいる」という目撃証言が散見され、この「働かないおじさん」というワードが広く使われつつあります。
 「スマホゲームばかりやっているおじさんがいて、いつ仕事をしているか分からないのですが、不思議なことに自分が与えられた最低限の仕事だけは、必ずきっちりこなしています。しかし人の仕事を手伝うことは決してなく、『自分の領分は絶対守る!』という人なので、部下や後輩からは信頼されていません。
 私は社員同士が助け合える関係でいるべきだと考えているので、反面教師としてその人を見ています」(20代女性)
 「仕事をしているように見えないのに、自分の仕事はきっちりこなしている」というこのスマホゲームおじさん、見方を変えれば「少ない時間で仕事を終わらせられる」――つまり「仕事ができる」とも言えそうです。それ故に、他人にまったく手を貸そうとしない姿が残念に映るのかもしれません。「スマホゲームをしている時間を他の人へのサポートに充ててくれれば…」というところでしょうか。
40.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
日本は労働基準法採用してない会社多いからなぁ
41.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
※30

正解なら実践してみれば?
お前の給料は減って生活が苦しくなるだけだぜ
42.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:43▼返信
日本企業は成果を評価できないから無理だぞ
43.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:44▼返信
>>11
建築だとか製造は無理じゃね
特に自動車製造のライン工のような仕事だとどう詰めても時間が減れば生産性も減るだけだよな
44.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:44▼返信
工場は無理だしホワイトカラーだけの話だなぁ
45.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:44▼返信
一時間電車が遅れても文句言わない国民性なら実現可能だろ
コンビニ24時間営業やめることも出来ない日本で実現するには労働不足どうやって解消するか
日本人が今の便利な生活やめるの必須
46.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:45▼返信
短期間だからうまく行ってるように見えるだけで、週4日に慣れてきたら生産性も落ちていくだろうね
47.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:45▼返信
ちなみに欧米で一番金がなくなってきてて困ってるのが英国な
48.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:45▼返信
>>41
あれは私のベンツです。
49.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:45▼返信
時給据え置きです
50.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:45▼返信
現実は労働力不足背景の副業解禁で月月火水木金金で毎日働けって方向に流れてるのが日本だからな
1日8時間、週40時間って労働時間規制は労働者の健康を守るための措置なのに
副業と合わせて過労死ラインの月80時間に余裕に達していても
本業の会社は労働者が副業で何時間働いたかなんて把握する法的義務はないんだよね
51.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:45▼返信
(´・ω・`)なお日本は週6の模様
52.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:47▼返信
根性論精神論の日本じゃ無理 効率とか関係ないからね
53.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:48▼返信
ニポン人わ働くことが生き甲斐なのですから
週7で働きたいです。
54.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:48▼返信
うーん。よく分からないんだけど、どう考えても日本の企業の場合、
出世するのは残業したりして長時間働いた人だけだよ。
55.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:48▼返信
全部のコンビニ24時間とか無駄の極み

車社会の田舎なら市内に数件あるならどれか開いてればいいし、都市部なら徒歩圏内に数件あるしな
56.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:48▼返信
(´・ω・`)下手な思い付きばかりで結果的にどんどん落ちて行く英国は日本の未来なんよね
57.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:48▼返信
まだ働いてる時点で負けやけどな😉
58.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:48▼返信
「給料減らすけどええのか?w」
59.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:49▼返信
>>1
週五でも生産数がゴミな日本
そりゃ世界から笑われるわな
日本の一人負けw
60.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:49▼返信
※54
ヌゥ・・・否定デキヌ
61.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:49▼返信
やめろ
手取りが減る
62.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
海外の実態がどうか知らんけど日本の企業は古くさい理念やらに拘って無駄省かないとこ多いから無理よ
63.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
イギリスは競争力落ち込んでてポンド投げ売り中なのに暢気だなぁ
64.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
元々時間過ぎても気にしないようなゆるく働いてた奴らが会社にいるだけで実際に働いてない時間削ったらこうなりましたってだけじゃね?
日本みたいに遅れたら許さない、24時間営業当たり前、細かい気配りが行き届いてるみたいなサービスが広まってるところでやったら人手が足りなくなって破綻するだけだと思うけど
65.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
>>57
はよ働けクソニート
親に迷惑かけんな
66.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
二回も記事にしてどんだけ週4日にしたいんだよ
67.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
日本じゃそれやったところでその4日に仕事凝縮されるだけでキツくなるだけって何億回も言われてるから
68.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
日本「ソシャゲの鯖落ちた!運営なんとかしろ!クソ運営!(午前0時」

↑こんな国なんだが
69.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:50▼返信
マジか
じゃあ週休3日導入して給料も20%減額するわ
70.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
毎日休日のお前らには関係ねーから🤭
特に※で返信してる奴w
71.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
日本の企業は古くさい理念やらでやってたところ以外は低迷だけどな
72.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
週4でいいの?
社畜極まってんなぁ
週2,3でいいだろ
73.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
無理!
74.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
>>54
欧米では残業する奴は徹底的に「自己管理できない無能」って認識なんだけどなぁ
なんで日本は美徳になってるんだろう
75.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
これ、働く時間が1日10時間だからな
76.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
週3分で
77.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
あたりめーだろ
どれだけ技術発達してきてんだよ
78.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:51▼返信
岸田「年功序列は悪!」 アメリカ「岸田くんはいい犬だ」
79.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:52▼返信
>>55
店舗の売上にも関わってくるのにどうやってそのどこか1箇所を決めるの?
日毎に当番決めるとしたらどうやってそれを周りに周知するの?
80.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:52▼返信
俺は出世を諦めて有給使いまくってる
土日が休みでたまに有給を水曜日に入れたり金曜に入れたりしてる
81.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:53▼返信
来週働きぬけば
月収55万
手取り47万
頑張れ頑張れオレ!
82.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:53▼返信
>>11
有効どころか設備投資したら工場エンジニア以外は…
83.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:53▼返信
よく、量より質って言葉があるけど、でも実際に実験してみると、質だけ高めることってできなくて、とにかくたくさん量を作っていくと、熟練度とかも向上して質が高いものができるっていう。だから基本的には労働時間を増やさないと質はあがらないんだよね。
これはなんだってそうで、鴨川会長がいう「努力しても報われるか分からないが、報われた人は必ず努力している」と。結局、量をこなさなければ質が高いものができないってことでもある。
84.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:53▼返信
いや、今まで通りBtoCのサービス職は週5でやらせないと不便になるぞ
85.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:53▼返信
>>81
他に叩かれる前に言っておいてやる

お前は偉い
86.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:54▼返信
>>80
俺は祝日に合わせて4連休とりまくってる
お前ら有給すらとれないならそこブラックだから転職しろやwwwww
87.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:54▼返信
週6から週5に変えて生産性が落ちた日本で真似すんなよ
88.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:54▼返信
金減るやろなー
89.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:54▼返信
>>80
負け組やね🤣
90.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:54▼返信
政治家「あ!休日が増えれば消費が増えるんじゃね!?」

というBADな思い付きをゴリ押ししようとしてるだけでは
所得も増えんで消費が増えますかいな
91.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:55▼返信
※74
いや結局会社にいた時間が長い人ほど能力高いのよね。ただいるだけでいろんな話聞けたりするからだろうけど。
92.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:55▼返信
>>80
有給とると出世させないとかドブラックじゃん
93.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:55▼返信
手取り減って文句ないならええんやない?
94.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:56▼返信
>>80
有給って法律で取らないといけないんだよね?
95.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:56▼返信
日本はまず完全週休二日制義務からだろ
96.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:57▼返信
サービス業の類が休むと困る事増えるぞ。医療や金融だってサービス業だ
97.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:57▼返信
>>65
親吹っ飛んだ
98.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:57▼返信
はちまで見た
99.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:57▼返信
ワイ週9
100.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:58▼返信
よく分からんけど、もともとかなりきつい肉体労働系の仕事で休むと体調がよくなって
仕事能率があがる・・とかいう話ならわかるけど。

いやほんと肉体労働ってきついよ。デスクワークなら1時間なんてあっというまだけど、外出て1時間あるけって言われたらどう思う?その1時間がどんだけ長く感じるやら。
101.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
過剰なサービスを求められる日本では無理やな
102.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
>>100
じゃあデスクワークやれよ
103.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
日本の働き方改革ってズレてるから本来はこういうことよね
104.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
産業革命起こしたイギリスさんの言うことなら間違いないやろ。日本も倣おう
105.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
>>74
実際に外資で働いてみろ
自主的に残業してる人多いし無能なんて評価も受けない、勿論欧州や東南アジアに中印の社員もしてるぞ
ただ、毎日ずっと残業してる訳では無くプロジェクトの進み具合次第だけどね
106.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
>>100
肉体労働就かなきゃいいだけですよねそれ
107.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 11:59▼返信
肉体労働系はあれよね。時々、その手の人が、駐車場に車を停めてサボってる(寝てる)のを見かけたりする。
そういう人は休まないときついのはわかるけど。
108.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:00▼返信
完全に落ち目の日本で導入するもんじゃないでしょ
109.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:00▼返信
日本でやったら1日分給料下がるだろうからそれが許容できるかどうかやな
110.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:00▼返信
日本は効率上げれば上げるほど仕事量増やされるだけぞ
週5どころか週6勤務もなくならんわ
111.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:00▼返信
※102
もちろん、俺はデスクワークだけど・・。一時間歩けって言われるだけで嫌なのに、それ以上のことやってる人ってすごいよね。ウーバーとかね。
112.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:00▼返信
※100
嫌なら辞めればいいんじゃないですかね
113.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:01▼返信
はちまで見た記事やな
114.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:01▼返信
>>100
悔しかったら学生時代もっと勉強して頭脳労働就けばよかったのに
115.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:01▼返信
※112
肉体労働やったことないです。
116.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:01▼返信
>>85

ありがどう
117.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:01▼返信
>>33
日本が裕福だったのは賃金・ボーナス払って一人一人が消費してたからやぞ。
仮に毎日15時間労働しても対価は10時間分しか払いませんなんてことやってたら国の経済は100%破綻に向かう。消費する時間も金も渡さないで回るはずの金回さないんだから仕組み的に絶対に裕福にならない。
日本が貧しくなった原因はこの30年間9割方の企業が人件費含めコストカットでしか前年比で利益出さなくなったからだよ。付加価値をつけてより高い金額で受注したり賃金を定期的に増やしたり多く渡したりすればその分金回るけどどこの企業もやらなくなったから、やった企業だけが損をする社会の仕組みになってるのが原因。
118.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:01▼返信
>>111
ウーバーが徒歩でやってるとかニートにも程がある
119.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:02▼返信
※114
肉体労働やったことないんやけど。
120.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:02▼返信
>>91
会社に長い時間いて出世する奴なんてただの太鼓持ち上司に気に入られてるだけ
長くいたって閉鎖的な情報しか入らん
定時で上がって会社以外のいろんなとこから色んな情報吸収できるやつのがよっぽど優秀だ
121.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:02▼返信
※118
それ以上っていってるやろ。歩くだけできついのに自転車にのって走り回るんやで。
122.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:03▼返信
>>2
4日勤務で5日分の給料貰えるとかどんな錬金術なんだろうね
企業が暴利を貪ってたってこと?
123.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:03▼返信
※121
自転車だけとかニートにも程がある
124.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:04▼返信
>>100
肉体労働マンにとっちゃ俺らの仕事のほうがキツいんだから適材適所だろ
125.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:04▼返信
※120
それ、定時であがって、外で仕事の話してるってこと?そしたら仕事してることとおんなじでは?
126.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:05▼返信
週4ええね。労働なんてマジでそんなもんでええわ。
40越えたらカネよりも時間の方が大事になったわ
127.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:05▼返信
>>119
やったことないなら>>100でお前が書いた「肉体労働ツラそう」ってのは全部お前の感想ってことですよね?
128.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:06▼返信
>>69
日本の企業が20%減なわけないやろ
25%減や
何かの隙や機会に便乗してもっと下げるのが日本文化やろ
129.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:06▼返信
これ、雇う方の連中はネガキャン必死にするだろうなw
「おまえらにそんなことを決める権利はねえ! 働け!」
www
130.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:06▼返信
酒飲める時間が増えて不健康になってしまう。
131.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:07▼返信
>>2
払えるよ
同じ生産数ならね 
日本企業無能だから無理やけどw
132.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:07▼返信
>>94
労基法とか労契法とか適用してない会社なんやろw
133.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:09▼返信
やや向上程度じゃ日本の企業はなんも変えんな
134.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:12▼返信
>>2
最低賃金すら渋ってる日本の企業じゃ絶対無理
135.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:13▼返信
日本なら週4日分の支払い
休日数は変えず

どうせこうなる
136.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:13▼返信
>>130
ストレスで飲んでるやつなら減るかもしれない
137.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:14▼返信
>>135
説得力ありすぎて草
138.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:16▼返信
日本の場合は週4日にしたところで給与も相応に下げてくるだけだろ・・・
日本の経営者はとにかく労働者に金払いたくない人間なんだからさ
139.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:17▼返信
※122
労働時間は変わってないからだよ
1日10時間労働なら
140.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:19▼返信
>>8
人を増やすとかして対応できるようにしろよ
採算なんかも上手くやれる方法はあるだろ
最初から無理とか言ってるからいつまで経っても環境が良くならないんだよ
141.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:24▼返信
やかましい!
稼ぐ邪魔すんな!
金稼げないだろうが!
142.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:26▼返信
日本企業「週6働いてくれるベトナム人実習生もっと呼ばなきゃ」
ベトナム人実習生「あ、最近オーストラリアの方が給与&待遇いいんでもういいっす」
143.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:29▼返信
>>142
自民党「住民税、医療費タダにするんで戻ってきてください」
144.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:30▼返信
>>143
無料なの!?
145.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:30▼返信
>>141
かけもちしろよ…
146.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:32▼返信
週4になったらハロワ行くわ
147.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:33▼返信
昭和の無能ども日帝を忌避するくせに日帝政府以上の異常者ムーブする人多いよな

日帝時代の市民生活なんか知らんけど
148.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:34▼返信
考えてみたら、週4になったらその分、給料払わないでいいんだから、経営者にとっても得だわな。もしこれが本当ならどこの企業でも導入するはずだけど。
149.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:34▼返信
休んだ方が業績が良くなるならどこも休むようになる
現実はブラック化したから業績が悪化したんじゃなくて業績が悪くなるとブラック化する
低賃金長時間労働が一番効率がいいんだよ
だから法でこれ以上はあかんって決める必要がある
150.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:35▼返信
>>59
ノーマスクの実験
週4労働の実験
やっぱイギリスが時代の最先端なんよ🇬🇧
151.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:36▼返信
※127
だから最初からそう書いてるやろ・・。歩くだけで辛いのに・・っていってるやろ。
152.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:36▼返信
何もする必要がないくらいに時間の余裕がないと
人は金を使わないし外出もしないからな
経済回す為には人に時間を与えないとアカンわ
153.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:37▼返信
※127
これ最初から、俺もこれ読むやつも肉体労働やったことないこと前提の書き方なんやけどな。何故か勘違いがワラワラわいてくるのが不思議。
154.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:39▼返信
そもそも先ずは週休2日を完全にしろ。求人見ても半数程が達成できてねえじゃねえか
155.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:42▼返信
一ヶ月で働く「時間」は変わらないけどね
156.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:43▼返信
一方、世界最長労働時間の韓国
157.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:44▼返信
これって一日の労働時間を増やした訳でもなく純粋に一日の労働減らして給与据え置きって話なんかね?
あー、でもイギリスって非正規雇用率9割とかじゃなかったっけ、ぶっちゃけ正規雇用の間口が狭くなるような気もするが
158.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:49▼返信
正月すら店開いてる、コンビニも24時間やってるのが普通の日本じゃ無理やろ
休むときは徹底して休みって意識をまず植え付けないと
159.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:52▼返信
まだそのレベルか
資産億越えでリタイア済みの俺の高みまで早く上がってこい
160.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:53▼返信
勝手に衰退してくれ
161.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:55▼返信
1日7時間でいいわ
162.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 12:57▼返信
娯楽が過剰に溢れている現代において、周3の休暇は必須。AIや機械化によって、自動化社会になることも必要。
163.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:00▼返信
ここのやつらなんて大概働いていないんだから
週2でも週3でも関係ないだろう?
164.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:02▼返信
日本はどうせ12時間労働*4でいつもと同じ給料にするよ
165.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:04▼返信
週4労働なら週4労働と決めるのじゃなく、いろんな働き方を選べるのが理想だと思う
166.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:05▼返信
8時間労働が12時間労働になってるところ多そう
167.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:08▼返信
※164
イギリスは給料少なくなるけどなw
168.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:09▼返信
お前らが休んでいるとき、俺は練習している
お前らが寝ているとき、俺は練習している
お前らが練習しているとき、もちろん俺も練習している
169.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:11▼返信
これは労働時間少なくする政策じゃないぞ
1人で働ける時間を制限してみんなで働こうって政策
お前らの好きな再分配だろ(労働者のみ)
170.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:13▼返信
日本で改善すべきは安い労働報酬でしょ。
利益に直接貢献していないのに巨額の報酬がもらえる「顧問」「相談役」「執行役員」がダメだけど。
あと、無責任で社会貢献できていないほとんどの議員連中も報酬必要無し。
171.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:18▼返信
>>20
副業やろうぜならよ
172.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:21▼返信
無理だよ、日本人は頭が悪いから効率的な働き方はできない

あえてめんどうな方法でやって、自分はこれだけ頑張ってるっていう感じを出したい生き物

言ってみれば病気、どんだけ仕事を効率的にやるかより、どんだけ忙しい感じで働いてる感だすのが美徳

日本人は馬鹿 政府が未だにフロッピーディスク使ってるんだからわかるだろ
173.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:24▼返信
せめて給料が低い介護士はすぐしてくれ
174.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:28▼返信
老害は死んでも老害生きてても老害
175.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:29▼返信
生産性上がったかどうかは雇用側だけにアンケートしないと意味なくないか
176.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:31▼返信

2023年度は、 週 4 日 労 働 + 月 5 万 円 の ベーシック・インカム。

 
 ↑ こ う な る ?!

177.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:33▼返信
日本で導入されることは絶対に無い、絶対にだ!
178.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:40▼返信
>>177
中国に支配されるとあるかもな
無能は動くな有能は動けの精神だからね
179.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:44▼返信
休み増やすより残業なくしたほうが快適に生活できるよ
180.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:44▼返信
日本は経済後退してることを理由にむしろ労働時間増えるだろ
でも日本人の働き方は質より量だからますます後退してしまうと(笑)
181.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:45▼返信
>>131
経団連は政府と癒着して労働者の懐から抜く事で収益上げてる無能だからな。
イギリスの経済界はガチやから。
182.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:45▼返信
そらそうだろ現場から見たら事務とか営業とか暇そうにしか見えんし
183.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:46▼返信
>>7
流石に尊皇攘夷は草
184.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:48▼返信
>>12
経団連と政府がガチガチに癒着してるから、企業保護はなくならんで。
185.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 13:57▼返信
>>117
産業構造が労働者からの収奪で利益上げるのは、自分の息子から上納金取って息子の生活を圧迫するようなもの。
そのつけはジワジワと一族全体にかかってくる。自分の死後もそれは続く。
日本政府と経団連が進めた派遣や外国人労働者を低賃金で奴隷化して国民の税金を上げて法人税を下げ利益出す構造は自分の一族の将来を食いつぶす父親そのもの。
186.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:01▼返信
五日でやってたことを四日でやるだけの話
187.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:02▼返信
>>63
日本の円投げ売りよりはマシなのでは
188.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:10▼返信
三連休のために毎日残業しそう
189.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:12▼返信
同じネタ何度取り上げるんだよバイトしっかりしろ
190.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:13▼返信
そのかわり給料減ったらやだな
そしてそのために副業初めて結局休めないやつ
191.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:13▼返信
日本では絶対通用せんぞ

ろくに時給も上げんと日数だけ減らしてどうする?収入が減るだけだし、今まで週5日でやっとった仕事を週4日でやれって事になって、作業量だけが増えていく

効率よく仕事すればいい?そんな頭と要領の良さがあったらとっくの昔に労働環境は改善されとるわ!考える立場にある連中が揃いも揃って考える事放棄して下に丸投げするのが目に見えるわ!断言するぞこんなもん絶対上手くいかん
192.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:15▼返信
>>172
例えれば
頭が硬すぎてずーとガラケー使ってるアナログおじさん。
一人だけlineやpdf他が使えず効率が悪いが無視して昔と同じスタイルをする。
世界と日本の労働の乖離はこんな感じ。
193.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:18▼返信
※191
土日休みが定着する前にもそんなこと言ってたな



194.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:20▼返信
>>168
メイウェザーⅤ定期
195.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:26▼返信
>>152
時間あっても金が無いと引きこもるだけでな。
金と時間を与えないと内需は回らないので景気も良くならない。
問題は経済産業省や経団連が労働者の金と時間を奪いそれを主な収益にしている構造。
だから日本では出来ないとなる。
196.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:28▼返信
これって雇用側と労働者側で分けてないのかね?
197.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:30▼返信
>>4
正解
198.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:31▼返信
実際にはちょっとしたメンテとか掃除とかを省いてそうだけど
ほんとに大丈夫なんかね
199.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:32▼返信
空き時間に副業とかしている奴らだらけなら経済効果も何もねえよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

むしろ副業なんぞしている連中は拘束時間を大幅に増やせwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
200.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:36▼返信
金が欲しけりゃ路上で生配信すればいいんだよ
201.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 14:42▼返信
日本で導入しても給料減らす口実に利用されるだけ
202.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:02▼返信
>>4
ほいたら日本人も効率悪いから改善したら週4に出来るな
ハンコと紙媒体と無駄な会議を無くして会議はオンラインでやる
顔合わせると無駄話するからこれでだいぶ効率化出来るやろ
203.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:19▼返信
※優秀な人材に限る
204.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:19▼返信
>>191
絶対うまくいかないと、労働側が思うってことは
比較的うまくいく施策なんだろうなって思うわ
根拠とかは関係なくそういうもんだと思ってる
205.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:36▼返信
頭の悪いやつが勘違いしてるみたいだけど、
1日の労働時間を増やして、週の労働時間は同じだからなwww
206.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:37▼返信
週の労働時間同じなのに、同じ給料払えないとか、頭の悪いやつがいて草
207.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:38▼返信
5日分の労働時間を4日に割り振ってるだけということがわからない知能の低いやつがいて草
208.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 15:44▼返信
>>207
お前がなw↑ ↑ ↑ ↑
(^0^)
209.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 16:22▼返信
火・木・土が休みの場合(月・水・金・日が出勤)も週休3日で
完全週休3日ではないので祝日も関係なくなる
もちろんゴールデンウィークもなく連休もない
みんなの想像は土日含んだ3連休やろ 
でも実際は違う 
210.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 16:31▼返信
日本だと労働者の意識改革しないと経営者の方針に引きずられて元に戻るか悪化する
同業他社がいる限りカルテルでも結ばない限り競争せざるを得ないからな
211.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 16:39▼返信
当然だけど給料はその分下げられるでしょ
結局休みの日にバイトしなきゃならんのが日本
212.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 17:01▼返信
個人の単位時間あたりの生産量で生産性の是非を語り推し量るようなゲェジオブゲェジ達には生産性がインフラに準拠するっていう物事の基礎中の基礎すら理解できてないんだろうな
213.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 17:11▼返信
オフィスの家賃もったいなくね?
214.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 17:35▼返信
代わりに毎日の労働時間が増えている

そして定時に帰宅するのが当たり前の欧米だからできる話であって
長時間残業が当たり前の日本でこれをやると
家に帰って飯食って風呂入って寝る時間すらなくなるから不可能であるw
215.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 17:57▼返信
日本じゃ実験すらせず勤勉じゃなくなるって却下しそう
で週休3日制の国に生産性でも負ける未来が見える
216.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 18:35▼返信
その分給料減らして良いなら良いんじゃ無いかな?
あと休みは土日休みで月火仕事、水曜休みで木金仕事が良いよね
217.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 18:43▼返信
少なくとも今リモートワークが定着していない企業には無理な話だな。
(そもそもリモートは無理な職種は除く)
218.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 18:54▼返信
一般職の奴隷は人間じゃないから従業員としてカウントされていないやつだな
219.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 18:57▼返信
給料減れば国に収める金も減るぞ?
中抜きできる額が(娯楽おこづかい)が減ることを国の自己中共が週4推奨するわけないやん。日本の場合はありえない。むしろ週5にしてくる可能性のほうがたけえんだわ
220.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 18:57▼返信
まあ、休日の方が出かけたりしてお金使うしな
お金が回る様になるかも
221.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 19:05▼返信
完全週休2すらできないんだから無理では
222.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 19:05▼返信
夢見すぎやな。なにかと理由つけて必死に金採取するのに力いれてる日本だぞ

ここは日本ですよ?w
223.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 19:07▼返信
>>219
週6でした😙
224.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 19:11▼返信
その分お給料減らしておきますね
225.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 19:13▼返信
でも誰かがその皺寄せを背負うわけやろ?例えばPS5の生産。全然追いつかないけど、誰かが休出してくれれば?少しは増産になる。結局は追いつかないと過労の負荷爆増が生まれるわけだよ。
皆んなが皆んな等しくなれる平和な世界なんてないのさ。
226.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 19:27▼返信
働かずに生きていけるシステムは人類の宿志だからな
227.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月25日 22:12▼返信
ワイの会社は既に週4勤務を自由に選択出来る。
介護とか育児とか自身の体調不良とかあるなら、週4勤務はマジでオススメ。
228.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月26日 15:38▼返信
日本にも基本給据え置きで週休3日で水曜日も休みにしたら売り上げが上がった企業あるよ
前に記事になってた
229.はちまき名無しさん投稿日:2022年09月27日 21:46▼返信
生産性が高い先進国のイギリスだからうまく行ってるだけ
230.はちまき名無しさん投稿日:2022年11月14日 16:21▼返信
英国は生産性の指標は別に高くない
231.はちまき名無しさん投稿日:2022年11月14日 16:23▼返信
>>225
産業用ロボットが進化すれば代わりになるよ
232.はちまき名無しさん投稿日:2022年11月14日 16:24▼返信
英国は産業用ロボットの導入率が非常に低い
もう既にそういう仕事は駆逐されてしまったから

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