大手企業が左遷した人を自主退職に追い込むため、
— ひきこうもり (@Hikikomori_) March 1, 2024
1日中書類をシュレッダーにかける仕事をさせたりするの聞くけど、
そんな簡単なお仕事で大手企業のお給料をもらい続けれるなら、
自分が代わりにシュレッダー係やりたいなって思ってしまう
大手企業が左遷した人を自主退職に追い込むため、
1日中書類をシュレッダーにかける仕事をさせたりするの聞くけど、
そんな簡単なお仕事で大手企業のお給料をもらい続けれるなら、
自分が代わりにシュレッダー係やりたいなって思ってしまう
仕事が生き甲斐だった人の仕事を奪う
— ハヤブサ鷹男 (@tmd104) March 1, 2024
仕事をしたくない事が嬉しい人には分かりにくい拷問だと思う
仕事が生き甲斐だった人の仕事を奪う
仕事をしたくない事が嬉しい人には
分かりにくい拷問だと思う
査定は最悪で昇給どころか減給
— 柳生蒼 (@yagyuusou) March 1, 2024
シュレッダーの掛け方にもがんじがらめのルールが設定され、切り屑ひとつ落ちている事も許されない
何より周囲からの蔑みの視線
これらに耐えられる鋼のメンタルが必要
因みに余裕でハラスメント案件なので会社相手に徹底抗戦する事も可能 https://t.co/CZBil26WVP
査定は最悪で昇給どころか減給
シュレッダーの掛け方にもがんじがらめのルールが設定され、
切り屑ひとつ落ちている事も許されない
何より周囲からの蔑みの視線
これらに耐えられる鋼のメンタルが必要
因みに余裕でハラスメント案件なので
会社相手に徹底抗戦する事も可能
やられたことないから言えるんですよ。
— インディだよ〜 (@indy_nihon_uec) March 1, 2024
気が狂いますよ。
そんなかんたんなはなしじゃあないんだわ
— ス🍜 (@suuuuuuu81) March 1, 2024
※おまけ
この人は既に転職活動中です
入社して1ヶ月半ぐらい経ったけど毎日2時間ぐらいしか仕事してない。今日は2時間もしてない。電話取り荷物受け取り来客対応以外に今日ははがき1枚印刷しただけ。することがなさすぎる
— 事務女 (@teijidashkimeru) December 18, 2023
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【【地獄】「入社して1ヶ月半。毎日◯◯◯◯で苦痛すぎる…転職活動はじめた」 → 「羨ましい」「つらい」「病む」と大反響…こんなことあるのか…】
この記事への反応
・この人含めて勘違いしてる人が多いけど、
こういう追い出し部屋って
外界から隔離された薄暗い部屋で
スマホ禁止、部屋で使えるPCはスクラップ同然でネット回線も切られてる
社員同士の私語禁止、タバコ休憩も禁止
これらがごまかせないように監視カメラまである
先回りしてあらゆる暇潰し手段が潰されてるから地獄なんだぞ
・最低補償額的な給料と福利厚生以外の全てを奪われるんやで
プライドも、職場での人間関係も、
他者からの承認も、将来も何もかも
・超激務で福利厚生は何もなく、
給料も激安のブラック企業に勤めるよりは、
ずっとマシだと思う。
・住宅ローンや子供の学費に追われていると、
どんな扱いを受けても会社にしがみつかざるを得ないんですよね‥。
・お金じゃなくて自己実現を深刻に害されているし、
同時に同じ組織内からの目線も相当に厳しいわけで、
実際にやられたら辛くて耐えられないと思う
厚労省指針のパワハラ6類型の「過小な要求」に該当するだろうね
実際されたらたまったものじゃないけど
子どもの教育費とかで
意地でもしがみつかざるを得ない人も
居るよね…
子どもの教育費とかで
意地でもしがみつかざるを得ない人も
居るよね…


明日、大企業を粛清する?
会社側も徹底抗戦するから超絶時間の無駄になり根と資金が尽きて先に折れることになる
んな暇あるならさっさと転職したほうがいい
シュレッダーとか誰でもできる仕事をやらされる屈辱
お前らにはわからんだろうがな
はちまコメ民は今日も暗い部屋の隅でFF7Rしてるよ
そんな人生ならリメイクしたほうがいいよねw
スマホ禁止、部屋で使えるPCはスクラップ同然でネット回線も切られてる
社員同士の私語禁止、タバコ休憩も禁止
これらがごまかせないように監視カメラまである
先回りしてあらゆる暇潰し手段が潰されてるから地獄なんだぞ
こんなの証拠抑えて裁判で金がっぽり稼げるボーナスタイムじゃん
自分もニュースとかで頭おかしいヤツに殺される人の事聞くと羨ましいと思うわ
手隙になったら居眠りできる部署とかなら羨ましいけど…
業務日誌ならなおよし
訴えた時に証拠能力を持つぞ
金が出るんだから我慢しろ
それが嫌なら困窮して死ね
お前でリメイクするぞコラァ
そんな奴にこんな仕事回ってこんやろ…
それもよかったな
似たような目に遭ったけど
脳内で映画やアニメの上映会してたら1日すぐ終わったわw
支店撤退まで耐えちゃったんで一緒にリストラされた奴等の方がこの世の終わりの顔してて草草の草でしたわ
単純に羨ましいポジションすぎて仕方ないぞ
あ、俺の許可無くシュレッダー使おうとするのやめてくれます?
不安定な無職や非正規なんかよりも断然マシだろうがボケが
うちはクッソ使えない上にそもそもやる気もないし、不満ばっかいっちょ前に言いやがるすべての同僚上司から嫌われてるオッサンも放置だからな
まともな人間が無職で居続けることが難しいことを考えればこれもキツいと思う
でも誰もやらなかったら会社が回らん訳でな
新入社員でも派遣でも窓際族でもいいから誰かがやるしか無いだろ
一度でも会社都合退職させるとその年の雇用調整助成金が貰えなくなる
これが結構な金額なんだよな
裁断機でホチキスしろを切り落としてから入れると脳死で作業できるよね
時間が全く進まないのよね
年収下がる前に転職しようと必死になるぞ
会社からしたら負担でしかない
何でそこまで酷いの分かってて無職や非正規を選んだの?
「選ばざるを得なかった」と言うならそれは学生時代から楽な方、楽な方を選んで逃げ続けてきた結果だよね
リストラは分かるけど普通のクビも会社都合になっちゃうの?
仕事量は少なかったがコミュ障で終わってる人らの集まりで精神的にきたらしい
はちまみたいなゴミしかいない場所で謎に高い意識振り回してると結構面白い姿よあんた
別に無職や非正規であることの不満なんか一言も言っていないだろ
正社員という安定した地位があるんだから身の丈に合わない変な贅沢を要求するなって話
非正規にしろ窓際族にしろ「足るを知る者は富む」、だぞ?
その熱意だけは誰にも負けねぇんだ😤
テレワークになったからサボれるし生産性の落ちるのは仕方ないね笑
日本は会社員を守りすぎ
無能はバンバンクビ切って、中途採用をバンバン受け容れて、もっと人員を流動的にすべき
無能だって別の業種なら才能が開花するかもしれないのに、向いてない仕事にいつまでもしがみつかざるを得ない状況がおかしい
懲戒解雇は自己都合退職扱いだぞ
そっちのほうが気楽でいいなと
俺もなんも考えないでできる仕事したい
は典型的なパワハラ類型のひとつとして厚労省にも明文化されて各事業所にハラスメント防止せよと通達が出されているので、シュレッダー飽きてきた頃に精神科行ってうつ病の診断書もらって傷病手当金もらいながら休職してそれで解雇するっていわれたら解雇無効を求める100%勝てる労働裁判やればいいよ
いまはうつ病でもパワハラ原因なのが明確なら労災認定降りるし労働者を精神的に追い詰めて退職させるとか会社にとってはマイナスしかない
いや自分でやれよ
コピーとかお茶くみ係がいないと回らん会社の方が問題やろ
マジで全員殺処分が妥当 そもそも文系自体がこの世に必要ないゴミ 駆逐すべき
あっという間にSNS拡散されて会社終わるで
何より周囲からの蔑みの視線←低賃金の職場でも無能は蔑まれ罵倒される
大企業でそこそこ給料多い時点でイージーモードだろ
無能だと分かって雇ってる馬鹿って何なの?w
大企業の最低給料+保険の時点で天上人に見えるレベルの高待遇やぞ
でも、コレ以外の仕事をz世代に任せられるの?
これを耐えれる人間はごくごく限られてる
だからヒキニートなんだよw
バブル崩壊後によくあったんだってね
まあそうなるよね
落ちて辿り着く場所であって下から行く場所ちゃうからな
アメリカはジョブ型雇用だから需要のある仕事であればどこの会社でも働けるし上司も同僚も他所から転職してきたやつばっかりなんて転職のハードル自体は低い
ただし、実力主義で常に競争を強いられるからぜんぜん気楽なんてもんじゃないよ
同じ会社に長くいればそんなに必死にやらなくても経験の上積みで仕事できるっぽい感じでやってける馴れ合い日本のほうがよほど気楽
このまえ元Google社員の日本人が言ってたような翌日出勤したら社員証で会社入れなくなってて問い合わせて初めて自分がクビになってたことを知るみたいなエグい解雇、よほど神経太くないとやってけない
スマホ禁止って言っても「不当な命令」は無効なのでこんな命令あるだけで証拠隠滅の証拠になってしまう
昔いた職場で毎月の月次処理を毎月教えても覚えられない老害がいたけど、余りにもゴミだったんで仕事与えずに放置してたら、何も言ってこないからPC覗いたらYahoo見てて草すら生えんかったな
マジで公務員とかこんなゴミしかおらんよ
俺はベルトコンベアで流れてくるダンボールの向きを変えるだけの仕事を1日8時間やってたけど、考えごとをずっとしてるだけで時間が過ぎてくから好きな仕事だった。
嬉々としてシュレッダー作業して会社にも報復できる、適材適所、彼らを雇ったほうがいい
自分が代わりにシュレッダー係やりたいなって思ってしまう
工場とかバイトとか時給があるところでしか働いたことなさそう
業務内容によって給与が変わる事知らないんだろうね
コミュ障すぎる時点で発達障害隠れてねえじゃんww
隠せてると思ってるのおまえww
単純労働と知的労働は役割分担しないと生産性が落ちるだろうが
Xで見た動画を自分にあてはめちゃった?
低脳がやりそうなことだね^^
喜んでやれるだろ
正社員採用して正社員の給料与えてたやつにバイト仕事を振ったら給料もバイト水準にできるとか本気で思ってる?
おかしな話だよな、いまどきこんな職場があって、その辛さはお前らニートには理解できない地獄だ!なんての、即時嘘松認定される言い分じゃない?
非生産性の極致の象徴 それが文系Fラン公務員と凶悪犯罪議員
監視カメラ
降格、人前で喋らせないっていう当たり前の事されただけで更に狂ったから変人には堪えるだろなw
そもそも自己評価が間違っているという事だろう
そうとも言いきれない
社内政治に負けた派閥とか、会社のやり方に反発した人とかもいる
エクセルの関数すらままならない池沼だから何も仕事できずシュレッダーしかできないと判断されたんでしょ
同じレベルだと思っていた人達から
蔑みやら同情されるのは地獄だと思うぞ
>これらに耐えられる鋼のメンタルが必要
仕事出来ない人はどこいっても蔑まれるから大企業に居られるだけマシ
底辺の職場だと普通に暴力も振るわれるし
あったよな
工場やピッキングのアルバイトでもしろよ
いつの時代の話だよ
労働時間規制が厳しくなってどの会社も常にマンパワー足りてねえのに
仕事できるやつを派閥ごと社内事情で飼い殺しにするとかどんだけ余裕あるんだよその会社
で、理系ばっか集めて何の仕事させるの?
ハゲでデブのゴミだったけどw
証拠揃えただけで裁判に勝てると思ってるのか
結局は自分が無能だと認めたくないだけ
女々しいやつでしかないわ
自分に見切りをつけて身の丈に合った場所へ転職しろ
自分はほぼ最低時給で仕事は最初の30分だけ、「一切喋らないでください」と言われ、ネットも出来ない酷い環境に一年以上置かれた
さすがに辞めた
仕事は適当にしかしない スマホを持ち込んでゲームやる ルールは守らない 小言は聞かない
Wワークするならコレだな
エクセル作業も楽にできない馬鹿なんじゃない?
バレたら有名企業ほど大問題になるし
Fラン文系みたいな無能ができない仕事
でもクビにしたいから無理やり本人から言わせようとしているわけでしょーもない事になる
どうせバイトや派遣 期間雇用なりで各社いろいろ抜け道を使っているのだから
もうクビにさせられないルールなんて意味ないよ 無くしちゃえば
有名総合商社なんて追い出し部屋どころかほぼ間違いなく追い出し支社が存在するぞ
左遷といって仕事も何もない田舎の僻地へ出向させる
下手したら追い出し子会社まで存在するくらいだw
俺が構築したシステムが使えなくなったとか言って何年も前に辞めたとこから部長直々電話かけてきたことあるわw
無能集団はアナログ作業を一生やってろよクソ雑魚文系Fラン低学歴がw
何か聞き覚えある話だな、って思ったわ
はちまでイキられても‥
無能な正社員を首にしたくてもできなくて嫌がらせする話でしょ
理系が持ち合わせていないスキルを文系低学歴が持ち合わせていたりするので侮れない
って分かりそうなもんだけけれども
さっさと裁判したほうがいいよ
判例も積みあがってるから弁護士も動きやすい
だから効果あるんじゃねーか
会社側は自主的に退職してほしいのよ
何があるの?💩のメリット
退職勧告のロスタイムだと思ってさっさと転職した方がみんな幸せなんだけどなとは思う
こじれてしまった客との関係をわずかな時間で修復してほぼ元通りになったときは感動したな
天才だわ
他の社員と仲良くやっていくなんてレベルを遥かに超えたコミュ力お化けよ
わかる
俺も無能クソ雑魚文系Fランと同じ給料って考えるだけで寒気がしたから辞めたけど同じような環境だわwガチで電話かかってくるw
そんなことさせられるってそれだけ仕事できないってことじゃん
ふーん、そうなんだ
不採用です
本人も無能の自覚あるだろうし転職しても給料下がるって思うならそれでも居座るんじゃね
そんなやつは隔離部屋送りになったりしない
ずっと立ってないといけないとか歩き続けないといけないとか絶対トイレ不可とか
ならまぁ辛いとは思うが
始終何かしてないと辛くて堪らんって性質の人には辛いのかもしれんな
前者だと不満を言わず黙って企業にしがみついてる企業からしたら害悪だが自覚あるだけ一定の知能がある人間
後者のような人間がSNSとかで不満だけをぶちまける真の無能
こいつはもうどうしようもない無能オブザ無能
リーマン予想でも考えてりゃ12時間くらい過ぎる
ホッジ予想なんかも考えられる
紙とペン使えりゃなおヨシ
そんな「私はまともな引き継ぎも出来ない無能です」又は「他の人に理解できるシステムを組めない無能です」って卑下しなくても良いんだよ?
おっすブラック
だが答えは出せない
え?業務外の事を自由にできると思ってんの?
無能が理解できるシステムが存在すると思ってる時点でお前はグランドスラム級の馬鹿なんだよ
天才に頼る前に小学校から学び直せよゴミw
熱中症と腸閉塞だかで死にかけてたので楽とは限らない
スマホで暇つぶしとかも無理だと思うよ服務規律違反で追い出すのが最良なわけで
遊んでたらそれこそ解雇だわ
できるかどうかじゃあない やるんだよ
KONAMIはホワイトだろ
KONAMI丸パクリのサイゲームズだろJK
サイゲームズって零細じゃないの?
懲戒処分の理由にされるのが分かりきってるのに?
誰一人としてシステムが理解できない無能しかいない会社に入っちゃったの?
少なくとも、就活に関しては恐ろしく無能だったんだね、今の仕事は大丈夫?
そうだったサーセンw倒産待ったなしのブラック零細だったわw
自主的に退職するよりクビになったほうがその後の失業保険とかの扱いも良いんじゃないの
手厚くしすぎた結果よ
今はデイトレで年収1億
普通に不当解雇で会社側の分が悪いだろう
あなたに人と接する仕事は無理っぽいから、天職だと思うよ。
は?無能クソ雑魚のお前が出来る仕事なんて何もねえぞ 勘違いすんなよゴミ
会社としてはまともな仕事を任せられないだろうし
懲戒処分って懲戒解雇だけじゃないけどな
業務時間内にプライベートな作業をすれば十分に処分対象だが?
自分の首を絞めてるだけで、むしろ会社側に正当性を与えてるだけだぞ
うーん。
煽るにしても、せめて文脈とか話の流れとかもう少しなんとかならない?
土曜の真っ昼間からこんなとこでグダグダしてるような暇人の俺でも、そんな雑なレスだと白けるんだけど。
暇だから遊びに行こーぜ
>業務時間内にプライベートな作業をすれば十分に処分対象だが?
そんな理由通用しねーよアホ
業務時間内にゲームしたり動画見たりトイレに篭ってスマホで株取引したり
それで処分された人間なんていくらでもいるし、公務員ならニュースでも報道されてるが?
もしかして正社員経験のないキッズ?
再雇用された熟練工の溜り場になって俺等の相談先になってるな
仕事って資格で多少の切り分けはあるけど、基本的には誰でもできることやん? そこへ妙なプライドを持つから刺激されて揺らぐんやで?
横だけど、社員の「会社が仕事を与えずに暇になった時間を、資格試験の勉強に当てる」行為と、会社の「仕事を与えずに暇になっても社員に何もさせない」行為は、どっちが悪質と判断されるの?
それな。 単純作業でも労働力と思えない会社の方が問題があるわ。
意図的に仕事してないとかで解雇された場合は逆に不利になる会社都合っても整理解雇とかじゃ無いから
実際に自分はそれで戦ったことがある
夫婦経営の飲食店だったけど、オーナーが突然店を畳むことになっていきなりクビ宣告された
その時にお前が従業員の女性と雑談してたりしてた時間は職務放棄だから懲戒でクビに出来るんだと言い出してきたからそっちがその気ならやってやろうと裁判に持ち込んだ
結局そんな理由で懲戒なんて認められなかったよ
そもそも経営が苦しくなっても雇用調整助成金すら申請してない知識皆無の連中だったからそういった聞きかじりのニュースで自分たちも強気に出てれば行けると思い込んでたんだろ
穴堀りは終わりが見えないことがポイントじゃね? 勤務でシュレッダーなら時間にも物量にもリミットがあるからな。
日本は正社員は簡単にはクビに出来ないからな
引越し業者だったと思うけど社員がシュレッダー係延々とさせられてるの
その社員の顔写真入りで誹謗中傷するポスターが社内に貼られててどこのヤクザ企業かと思った
懲戒解雇は普通なら段階を踏まないとならないし
一発レベルは犯罪クラスでないと無理
正社員は解雇規制緩和に絶対反対をしているんだよね。
安めもしないし時間も過ぎないし最悪だぞ
君の中では同じに感じるんだねwww
労働基準法では待機時間は指示があった場合にすぐに作業に戻れるようにしていることが要件
戻れるなら何も罰することはできない
例えばトラックドライバーは待機中に寝たりスマホ弄ったりしてるが問題ないしその時間は業務時間に当たる
処分になったやつは指示された仕事をほっぽりだしてにプライベートな行為をした者な
コイツ等追い出し部屋に回された無能連中だろ?
タイピングコンテストやらせてた
仕事じゃ無い事やらされるのも
また苦痛
出せないよねぇ?
脳内だから
1.個人能力云々前にその部署自体がもう会社に要らない
2.こうなる前に部署異動や早期退職募集を蹴ってる
3.一定の年齢以上
なので、ある年齢の前に能力やり自分のキャリアプランを真剣に考えてた方がいいよ
周りの目がない場所で好きに過ごしてていいんだとでも思ってんのかな
業務用シュレッダー舐めてると大怪我するぞ
べつに何言われてもじゃあ仕事くれって言うだけやろ
蔑みとかどうでもよくね
でもこういう考えの奴は被害に遭うことはないんやろけど
どうせそれ以上落ちることはないんやから適当にやるやろ
人間関係を気にする必要がなくなるから、怒鳴られたら怒鳴り返せばいいし
嫌な態度取るなら嫌な態度で返せばいい
本当ならすげえ
>引越し業者だったと思うけど社員がシュレッダー係延々とさせられてるの
>その社員の顔写真入りで誹謗中傷するポスターが社内に貼られてて
あったねー底辺職の引っ越し業者による、社員への嫌がらせ
あと、かなり前だけど社員のデスク(机)をエレベーターの前とかに移動させた会社もあったような
能天気さに呆れるな。
>俺なら本読むかな
>べつに何言われてもじゃあ仕事くれって言うだけやろ
仕事に関係ない書籍はNGと言われて自己啓発本渡されて毎日レポート書かされても平気?
レポート自体もいい加減だと書き直しを命じられる。
高給は維持できないし、今後の昇給も見込めないのに残る意味ある?
>証拠抑えて裁判で金がっぽり稼げる
これが出来るくらいの人材なら追い出し部屋に行くこともそうそうないだろうし、
仮に行ったとしても裁判するよりさっさと転職した方が良い。
Googleで検索
驚愕するぞ。
この人のメンタル凄いと思う。
それをやりながらも仲いいやつがいたら全然違う
厚労省の資料とか見るともっとよくわかる
上月景正なんでや
今の時代に追い出し部屋なんぞ存在しないしな。
そうあってほしいだけだろw
訴えられるリスクを冒してまで、そんな部屋を準備すると思ってる?
冗談は妄想だけにしてくれよな
働きたくない人への罰はクビだよ
無能は何を勘違いしてるのか
周囲から疎まれず嫌われない人になるのってすげー大変なんだな
それを問い詰めて依願させる
本社左遷組はサイタマの倉庫に追いやって一日中本やソフトの整理させて病ませて退職に追い込む
スマホ禁止、部屋で使えるPCはスクラップ同然でネット回線も切られてる
社員同士の私語禁止、タバコ休憩も禁止
底辺の一般的労働環境じゃん。わかってないのはどっちだよ。
もしそうでもなく不当に追いやられて辞める覚悟あるなら人事課か労基にでも凸したらいい
どうでもいい仕事をさせられて自分のキャリアやスキル向上が阻害されてると思うなら次探せばいいだけ
次が見つかるほどの能力がない癖に今やらされてる仕事では不満があるという厨二病みたいな奴だけが対象になるからさもありなんというか
被害者みたいに語ってるの草生える
雑談の時間にもよるだろうが業務上のコミュニケーションなら多少の私語もありやろ
それより個人経営の店は適用満たしてるのに社保加入させてなかったり、サビ残や休憩時間働かせる、深夜割増してないとかの問題がありがち
拠点構築系のシミュレーションでも余裕出てきたら雑用係はやっぱ欲しくなるだろ?
目先のカネ惜しんで嫌がらせで退職させるから労基に駆け込まれ賠償させられたあげく、会社の評判も落ちるのよな
そのうちわざと聞こえるように悪口を言われる
そして「シュレッダー部長」などという不名誉なあだ名を付けられ真っ向から嫌味言われる
これに一年間耐えられる人だけが言いなさい
仮にそれが苦痛だと感じる人でも、それで給料もらえるなら、その読書とレポートが仕事って事なんだから、「やりたくない仕事をする」程度には平気なんじゃない?
やりたい仕事しかしないで許されるなんて、とんでもなく優秀か、とんでもなく運が良いかって人しかないだろうし。
会社都合退職より追い出し部屋の方が問題として闇が深いし、会社の外聞としても最悪だろ、人事でも採用担当は追い出し部屋やめろよって思ってるんじゃないかな
自己主張してる都合のよい内容を丸っとそのまんま信じるとか
みんな優しいね
そんなわかりやすい事があったら訴訟準備でルンルン案件じゃねーか
日本人伝統のイジメはもっと微妙なやり方だよw
労基法違反したりベテランの昇給させずに離職させて不満がたまってたんだが、労働生産性が低いのは労働者側のストライキなんだよな 社内のいじめも同じで優しい人でも負担増えたら周囲をいびり出す悪循環
楽な検査部署に移籍にするからって言われて、
本当に座って一日中、監視なしで何もしなくていい場所だった。
親切でしてくれたみたいだけど、
数ヶ月で鬱になって家から出られなくなった。
牛歩戦術やぞ