Twitterより
※当ツイートは削除済
この記事への反応
・ほんとに圧迫だったのかどうかもわからんけどな
・↑
圧迫だって感じたら圧迫だよ
・SNSに何も考えずに晒す世代が怖いわ
・面接は録音したほうがええで
・圧迫面接と感じるかは人それぞれやからなあ
集団面接でワイはただの掘り下げやと感じた面接で、同じ事聞かれた奴が終わった後で圧迫でしたねとか言ってきたし
・面接官はアドバイスしたかったんやろな
・圧迫面接って、受けたこともやったことも無いんだけど
何のメリットあるの？
会社側がマウント取りたいの？
・面接で説教する意味無いやん
説教するなら採用したれや
・もはや就活生はお客さまやぞ
丁寧にもてなすのが普通や
・何でコンプラ厳しい時代に社員ですらない奴に圧迫とかやるんやろな
晒されたら終わりやん
【とある工場の面接を受けた男性、面接官から「この資格なんかここじゃ使わないよ、ざんね～ん」とバカにされてしまう… なお、】
【とあるツイッタラーがyousei印刷の面接を受けるも、酷い対応だったと暴露 → yousei印刷が釈明するも、その内容が怪文書だと話題になり炎上してしまう…】
実際どういう状況だったのかわからないけど、説教されるのはなぁ…
住所不定無職の社会のゴミカス共！😡
今日は何曜日だと思っている！😡
今から仕事に行くんだ！😡
ディーバズーカで粉々にされたいか！😡
スワットモードでしばき回すぞ！😡
逃げてるだけじゃん
面接官だって遊びでやってるわけじゃねえんだから
張り付いて楽しいかい？
すぐ部屋の電気消されたで驚いた
変なIT下請け
緩い質問して使えない部下拾う意味あんの?
そもそも圧迫すらされてないのに圧迫されてると思ってるとか説教されたわけでもないのに説教されたとおもってるんじゃないの？って文章見てたら思う
面接官有能やん
今はエクサーなんですけど
欲しい人材にはそこまで圧迫しないしな
2度と受けないようにさせたんだろ
張り込みの間違いだろw
短所に見えるようで見方を変えたら実は長所であるようなことを答えないと
そういう器用さがあるかないかを確認するための質問だからさ
本当に自己申告の短所が知りたいわけじゃない
こんなの雇っても役に立たなさそうだし
知ってる言葉を使いたいガキかよってなる
ま～んｗ
この一連のツイートからはコイツ自体あまり普通な感じには見えないし、どちらかというと関わりたくない系にみえる
おい岸田、アスペは全員殺せや！！
iPhoneとAndroidに録音機能あるんだからさ。
文章だけだと本当に圧迫か？と疑わしくなる。
向いてないからって不採用にするわけではなく、その短所をどう改善していくのかって行動ベースの対策を求めてるんやろ
それが分からないから不採用にされてる
有能な人間は圧迫面接なんてされないんだわ
録音した上で相手会社がネットで嘘声明を出すことを見越して録音してない感じで呟けば勝ち
アホか
自分を守るために〇ックスにいいわけをポストしてるだけ
逆でしょ、取らない人には緩い質問してさよならでしょ。自分は大抵そうだった
この感じだと短所聞かれてもどう対策してるとか話さずただ繊細ですとしか答えなかったんやろなぁって思っちゃうよね
立場はわきまえな
お前はコイツ以下で話をする前から論外って感じだっただけじゃね？
セ.ックス？
落として正解
最後に面接でお説教されたけど、虚無だったわ
マックス
面接官のストレス解消に使われたんだろうな
でもビッグモーターならこんなどこも採用されないようなやつでもウェルカム
そりゃ雇わんよ
こいつに対してはちょっと嫌なこと言われたら逃げ出すってわかったやんｗ
この程度でうちじゃやっていけないよって事ならまぁそうだろうけど
本当に圧迫面接ってあるんだなと思ったな
一番人気はガオレンジャー
一番面白いのはゴーオンジャー
どうせ中身には触れる頭がないんだから
使えないと判断した人間に説教なんて時間の無駄だから、テンプレ質問してさっさと切り上げるのが普通。
出身大学と成績無難なら雇うよ
面接とか関係ない
クソワロタwww
本人には何も言えないが、悔しくてTwitterに書き込むインキャ振りよ
徹底的に追い込んで「お前なんかどこへ行ったって採用されないぞ」からの「でも寛大なわが社はお前みたいなゴミクズにでも特別にチャンスを与えている」で偽装請負契約とかの超悪条件で雇うんだぞ
被害妄想強そうだし実際は大して説教もされてないんだと思うよ
ちょっと指摘されて頭に血が上って延々説教されたみたいに脳内変換してると思う
もう二度と関わることのない人たちなのでどうでもよくない？
完全にストレスのはけ口だな。
僕はリスクマネジメントをまったく考慮せずにSNSにすべてを晒せる覚悟があるところが長所ですってか
どう感じたかを基準に決めるのは無意味ですね
逆
悪い会社はどんどん晒して風通し良くして行かなきゃ駄目な時代なのよ
就活だけじゃなく就職してからもね
完全に逃げグセがついてる負け犬ムーブだもんな
炎上系Youtuber合格！
就職も出来ない企業の風通しを良くしてどうすんの？
まあ面接担当なんて出世コースから外れた人間がやることだし、擦れてるんだろうな
就活シーンの風通し
それで評判落ち続けたら改めなきゃならなくなるでしょ
圧迫と感じるかは人それぞれだけど、これを圧迫と感じる人は雇わない、という方針なんでしょ
そして部外者が客観的に判断する材料も無いのにSNSで報告してはいけない（戒め）
そもそもそんなに時間取れるもんかねぇ？
会社側も暇じゃないだろうし、面接も時間決めてやってそうなもんだけど
それぐらいコスりたおされた質問だしこんな質問にまともに応対出来ないやつが仕事できるとは思えんわ
面接なんてもので人は測りきれないのは面接官だって理解してる
だけど窮地で踏ん張って機転を示せる人間ってのは仕事の上で非常に役立つから評価はプラスになるのさ
まぁそれが出来ないのを繊細と自覚してるなら無理だがね
そんなの自社内や客先でやられたらたまらんから、一言いって面接で落とすのは妥当でしょ
入ってもロクなことないし
面接としては実に普通の範疇だよ
バイトライター仲間で誰かこの無能に少しでも説教してやれる奴はいないのか？
将来的に顧客になるかもしれん可能性を潰してるだけなんだけどね
クライアントとして評判最悪な企業に面接行ったのだが
同業で最悪の対応されたわ
ビッグモーターとかもそうだが社内の悪い空気は外にも漏れ出すものだな
タイムラインも分からんからなんとも言えん
そんなにメンタル強いなら
ここの人はビッグモーターみたいなブラックな所でもやっていけそう
すぐに退出して、openworkに書くべき
これな。面接官優秀じゃんwww
投稿者も有能だよ。
何言うとんの。そもそも優秀なやつは
そんなところにお受験しになぞ行かんのよ
これ
その場で切り替えて何か言い返せない時点で弱者なんよ
普通はほしくない人材はテキトーに切るだけやろ
わざわざ説教するとか時間の無駄だし面接官が低能過ぎる
会社側正解やん
超下手に出てやっと不満で留まるぐらいメンタル（沸点）弱い奴が多い
同僚に噛みついていい気になって上長に噛みつきだして、今じゃ役員にまで暴言吐きだしたからもう終わりだよ
オンライン面接なんだろ
今時録画もできるのに圧迫面接やらかすほうが社員教育できてないよね
晒されて炎上したらどうするんだろ
この会社のアホなところは全国のライン工を敵に回したところ
悪いのは他人であって私は絶対間違ってない！なぜ私をいじめるの？って思い込んで生きてるから関わらない方がいい。
いまだに圧迫面接でガッツがあるかどうか試すとかいう昭和な会社もあるんだよ
叱らない子育てされてたら普通のやり取りも圧迫で説教に感じるのかも
初めてあった奴に愛情かまされたらキモイだけやろ
就活は説教の場でもないぞ
そっちでも少レスながら叩かれてたわ
採用面接でアドバイスする面接官も結構頭おかしいわ
目的忘れてるんかよ
採用担当にとっては目に見えた地雷で
圧迫させたのは良い判断しとる
地雷発信してくれて助かるまである
その言葉は、はちま民に効く・・・
小論文書くのは普通に意味わかるやん
説教は意味不明やが
正論言った気になってるけど全く正論でも何でも無いこと言ってるやつも病院に行ったほうがええぞ
晒してもダメージいくのは人事だからな
それやられて胸ぐら掴んだら大問題になったことあるわ
最終的に向こうにも問題あったということで偉い人出てきて謝られたけど
機密漏洩まったなしやな
会社名と動画さらせば取引先が見て取引減らすよまじで
入社前だからセーフよ
面接する方もネットリテラシー無いな
圧迫する会社は経営状態末期だから受かっても就職しない方がいい。
ライン工のくだりはいらん一言だから余計なこと言わずにさっさとお引き取り願えば良いと思う
指摘するべきかどうかの状況判断も出来ない無能な奴もいるけどな
採用してもない段階で上から目線で指摘してたら頭おかしいわ
数年前圧迫してきた会社あったけどすぐ潰れてたわ
こんなんで敵認定するとかライン工って繊細なんやなｗ
それが生きがいなんだよ
ワイは公務員やが
勝組やんけ
上手い！
態々晒して愚痴るの意味わからん
一番人気はジュウレンジャー
一番古いのはバトルフィーバーJ
落としたなら結果的に正解で草。ただの本性ばれてーら。面接する方からすればヤバそうな人は少し突っついてみて反応見るのはあるで。
そこで本性表したら、良かった採用しなくて、セーフって感じ。
それ確実に、毎日パワハラまがいの会社生活が続く
こいつが1番時間ありそう
それで苛ついたことを直接伝える胆力もなく、SNSに書き込む、ツーアウト
あげくその投稿を消してまた逃げる、スリーアウト
ってとこだろ
怒鳴られて顔面ブン殴られて小便漏らしても、ヘラヘラ笑ってられるメンタル強い人しかいりません
↑↑こういうゴミみたいなブラック企業だらけの日本に生まれた、自分の運の無さを恨めば？
以前、40代で高卒のバカが応募してきたから圧迫面接して説教しまくったあげく「不採用」にした
ってのを、人事の人が笑いながら喫煙所で俺に言ってきたのを思い出したｗｗ
大手ほど圧迫面接が多いんだけど・・働いたこと無さそう・・
その会社末期だから転職活動した本意がエエで
あ、これは合わないって思ったら自分から蹴るのも選択肢
コンプライアンス厳しいからねー。コイツの過去ツイとか見る限りお察しよな
お前ホントに、面接受けたことあんのか。聞いたことねえぞ
それを詰問されたと思い込んだだけ
パワハラの系統で質問を重ねてく答えられなくするってのもあるから、難しいところはあるけど
え？なんで？
単に40代で低学歴のジジイはいらない、取らないってだけなんだけど？他の会社もほとんどそうだけど？
今後の人生指導までしてくれるとはありがたいやろ
ホントに厳しいからな。中小企業はまじでコンプライアンスないから面接で○俗の話とかする
大手ほど圧迫面接が多いんだけど・・マジで働いたこと無さそう・・
今がそういう時代なんだよ・・・これに文句を言うなら昔はエアコンなんて使わなかったのにとか言ってる老害と同類だからな
さっそく良い具合に意見分かれてて草。さあどっちが嘘つきさんかな？ｗ
条件に会わないなら履歴書で切れよ
言うて落ちた企業に再チャレンジするか？
何故か圧迫面接は嫌がる、無職のおじいちゃん達ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
そこまでの胆力あったら逆に採用する可能性が微レ存
同じ会社で働かないの確定してるならお客様に回る可能性の高い相手を怒らせる意味がない
なんでわざわざ圧迫面接なんてするかといえばストレス耐性の低いやつ雇っても続かないから
社内の人間相手には「それパワハラですよ」といえても客や取引先相手にきついこと言われたからと
いちいち病んでしまうようなやつに仕事任せられんわな
営業先でおたくの商品は値段の割には性能が悪いんじゃないかもっと値下げできないのかって強く要求されたときに「圧迫されました！」っていって逃げ帰ってくるようなやつ雇うメリットどこにあんの？
採用面接は自分を売り込むための営業だろ？優しくかまってくれるとこしか営業行けないような豆腐メンタルなんか役に立つわけがない
圧迫してくる大手があるなら名前上げてほしいわ。俺はまじで聞いたことない
俺やったら倍返しでボロクソに言うて涙目にしとるわ
ストレス発散したいから＆月単位で何人かは面接しなきゃいけないから、
最初から落とすつもりで40代の低学歴ジジイを面接に呼んだんだってさｗ
お前が言う、圧迫面接しない大手の会社ってどこですか？ウソつくのやめてもらっていいですか？
お前のコメントに傷ついた
圧迫コメントやめろ
早く誰か企業名あげてくれ。あげられても数えるほどしかないやろ
ソニー。挙げたが
おい。早く圧迫してくる大手挙げてくれ
お前その会社で面接した事無い任ブタじゃん
もう平気で大ウソつく無職のガイジだらけでウンザリだわここ・・引きこもり無職どもがよ
223やが
任天堂なんて受けたことねえし。好きでもねえよ
どうせ上げたところで嘘松とか言って否定して勝手に勝利宣言してくんだろうからほっとけほっとけ
あ、ちなみに日本の鉄鋼3社はどこもセーフよ。人手不足キツいからね～
早く圧迫してくる大手あげてくれ
そんなに何社も入ったことあんのかよ
今のところ全て記録済み。
ビッグモータなら笑う
ほななんで特亜とグエンはこっち来たがるんですかね・・・
もっと金回りと待遇の良い他所に行ってもらってどうぞ
223やがまじで人手不足だよな。
理系職にすら文系を採用する始末
バカ過ぎるから少しでもまともになってほしくて説教したくなるのも分かる
ストレス発散したいから＆月単位で何人かは面接しなきゃいけないから、
最初から落とすつもりで40代の低学歴ジジイを面接に呼んだんだってさｗ 俺も次から加わるつもりｗ
ずいぶんレベルの低い零細で働いてるんやな
早々に落とすと決めたら適当な雑談かマニュアルないとわからないのに答えられない質問何度もして圧迫面接するのはあるな
210やが
お前無職か?どうやったら会社でそんな暇なことできるんだよ
なんて言われたら絶対預からないだろwww
どこの会社なん
底辺企業だけやろ
そんな暇なことやってるの
210やが
無職じゃなくてホントに就職してるならさっさと転職した方がいいぞ
俺も面接官やるけどお前みたいな情けない発想でしたことないな…
いや、無職やけど
ドアを閉める去り際に、SNS公開と本社に報告すると伝えるだけで震えだす。
圧迫面接官の言葉を録音して労働局に提出することで、仕返しも可能。
でもこうやって晒すのは駄目だ
ほっといでも人材不足で滅ぶから放置でいい
210やが
だったら早く就職しろ。
半導体企業ならホントに人手不足だからすぐに就職できるぞ
世の中なにもビッグモーターが会社じゃない
真性クズはクズらしく生きてるってだけだよ
普通の会社もちゃんとある
かまわん
どんどん晒せ
これは本当。善人は善人といるし。悪人は悪人といる
営業職だろうが技術職だろうが会社で働くと誰か、例えば他の職種の人や客に対して何かをお願いする機会が確実にあるんだけど、自分のことしか考えられない奴は他人の都合とか考えずに頼み事をするから一緒に仕事したくないし、客も怒らせる
それでいて怒られたら「自分は繊細なんだから言い方考えて!」って怒ることは容易に想像がつくから誰も雇いたくないよね
だから周りのことを考えなくてもいいような工場ラインで働いとけよって話
自分はHSPの天才なんだとか、仕事や一緒に仕事する人を選り好みしたいって言うのであれば起業すればいい
22卒で2回会社辞めてニート→親から生活費催促される→再就職もバイトも面接落ちまくり→バイト無断欠勤からのニート→圧迫面接された！面接官と会社名電話番号も晒してやる！→会社謝ってきたけど本人から謝罪ない！→怖くなってツイ消し
採用面接が嘘ついたもの勝ちの演技力コンテストになってしまう
どこまでが嘘なのかストレス耐性はあるのか本気で入社する気あるのか
強く当たって揺さぶりをかけてやっと判断できることもある
もちろん圧迫はリスクのある諸刃の剣なので最初から内定出すつもりもない就活生相手には使えない
それはそうだが、言い方がある。この会社の場合、相当言い方がひどかったんだろう。ライン工の人にも失礼だしな。
コイツをまともに採用してくれる企業なんてもうないだろ
それ。
そんな脅し使えないと見抜けないって無能すぎ
マジで世間知らずのクズニートじゃん・・・
こりゃ説教されても文句いえんな・・・
こっちが立場が上って考えで臨むのはメンタルを守る意味で正しい。
が、本当に自分が上と思って選んでやる立場と勘違いして臨むのは違う。
こいつは後者
就職はしたんだから世間知らずではないだろ
この人は素直に言葉のまま受け取ったほうがええと思うぞ・・・
日本が衰退するわけだ
あとから誇張してバカッターで晒してふざけるなとか負け犬の遠吠えすぎてこいつのクズっぷりがよくわかるわ
ヘルプマークぶら下げて面接受けてそうw
その後に圧迫で耐えられるようなら採用、または面接官のストレス発散って流れだろう
それは面接官側もおなじだからな。お前のようなゴミを排除するが面接官の仕事だからw
フェミやLGBTみたいに繊細さアピールしてる連中ってみんなゴミカスやろ？
繊細さなんて短所でしかないんだからさっさと改善しろ
短所ではないぞ。仕事で繊細さが求められる仕事もある
わざわざゴミを面接するのか
給料泥棒の無能だなおまえは
Xなら知ってるけど
そりゃぼろくそいわれるわｗ
文句言う資格があるのはまともな人生歩んでるやつだけだよ無能粗大ゴミｗ
はい開示
まともな人間なら面接は粛々とこなすだけだし
何のメリットあるの？
会社側がマウント取りたいの？
そう
会社というより面接官だな
車に乗ると暴力的になる奴と一緒
逆に面接する人間のアホさよ
そう。履歴書みて採用したいなら。確認程度に面接すりゃいい。試用期間で使えなかったら解雇すればいい話だからな。
ありがたくうけとればいいのに
試用期間ってそういうものじゃないよ
だから面接も念入りにする
いじめして鍛えてやったんだから感謝しろよっていってるのと同じだぞそれ
そんなことしねえよ。会社が個人情報なんて流すわけねえだろ。
録音は基本だろ。録音しないやつは無能
こういう変なやつ弾くために面接って必要なんやな
圧迫かどうかは主観だけど説教されたのは面接受けるレベルでもなく問題だと思われたってことだろ
一人採用の枠に20代後半の自分と、もう一人若い子と一緒に面接に行ったのだが、とにかく年を食い過ぎていると自分だけ再三なじられた。もう一人の子は「可愛いねえ」と褒められてた。
結局自分が受かったのだが、とてもじゃないが面接時点であの言われ様なのに、仕事したら何言われるか分かったもんじゃないと思った。
ちなみに、断ったのだが、電話口で「どこの会社に行くつもりだ！社名を言え！」だと。
そんな会社行かないが吉だ。
と
り
少なくともライン工を見下しているのは間違いない
最後まで勝負しろよ、民事で訴えて裁判まで起こしたら認めてやるよ。
適性考えて配属先を決めればいいだけなのに
面接官と言ってもただの社員だろ？社長や重役ならともかく、身分不相応なことしてんじゃねぇよ
名前出せやオラ
こう言うことを書き込むやつは採用したくない。まともな会社からは一生採用されないだろう。まともな会社はちゃんと調べるだろうし。
ということはちゃんと調べない底辺の会社のみからしか採用されなくなる。
こいつはそこまで考えているのだろうか？
こんな糞ツイ垂れ流すやつなら採用できなくてよかったな
「個人」面接とは言ってないんだよなぁ…
こういう輩は重要な部分を省いて被害を大袈裟に表現したりするから、3人くらいの集団面接で、受け答え込みで実質一人10分くらいだったとしても、合算で、あたかも自分一人に対して「30分質問責めだった」事にする
途中でパートのおばちゃんにバレたけど。
やばいやつやん
合わないと思ったら退席したらいい
Twitterはもうありませんよ
ワイもそう思った Ｘだもんね
でもＸでつぶやく人って何て呼べばいいんだろう…いまだにわからん
ヨワヲ臭がキツかったからイラついたんでは？
面接官に同情するわ。
ＸＸ（チョメチョメ）
甘ったればかりだから鵜呑みにしないほうがいい
〇ックスメイト
俺も当時やられたところはきっちり各所に晒した
弱者男性は流行語使うの好きねぇ
ヨワヲだってさw
>>会社側がマウント取りたいの？
こういうのは個人の問題でストレス発散やら地が嫌な奴で常に見下してるマウント体質なモンスター
くっそヤバい奴で草
そら説教されるわ
心配されたんやろ
>>270
クソヤバくて草
>仕事で繊細さが求められる仕事もある
小泉構文になってんじゃねーかwww
その試用期間中に教育する時間や人員の事考えたら面接でしっかりふるいにかけなアカンねん
自分の部下でも何でもない奴に説教や暴言とか頭おかしいんかね？
働かざるもの食うべからず
底辺職の人ほどえらそう
○年間働かずにどうやって生活してきたんですかと何回も聞かれた
けど雇う側も雇われる側も結局地雷は直感で避けるしかない
そもそも雇われているわけでもない段階で、圧迫・嘲笑・必要以上の個人情報の要求をしていいわけがない
録音とか公開して、圧迫面接する会社に世間からの圧迫を体験させるのが一番いい
「魔女は真の名を知られるのを恐れる」で悪行を知られた悪人はそれまでの横暴も忘れて怯えるしかないんだよ
応募辞退するので面接大丈夫ですと言えば良い話
フリーズ芸とかアホすぎ
落とす人間に余計な説教など単なる無駄時間でしかない。それも３０分も。