
怖い話、一つします。
— ポン酢レッサ (@ponzu0147) January 19, 2022
今日、会社内でマスクしてない上司が今日に限って一日中マスクをつけてました。
で、会社からの陽性の報告きたのは定時後です。
怖い話、一つします。
今日、会社内でマスクしてない上司が
今日に限って一日中マスクをつけてました。
で、会社からの陽性の報告きたのは定時後です。
報告を怠った(隠蔽した)だけでなく、ちゃっかり自分自身だけは対策してるというのがアカンですね。
— MA-X @ B-Cat Software (@max_2608) January 19, 2022
“自分が元ではない” って遅すぎるアリバイ作り ── かな https://t.co/LXoYoMWqvo
— icePie also known as Modstoon (@quzxoco) January 20, 2022
※つまり陽性者が職場で出た事について
報告隠蔽
+
「自分はちゃんとコロナ対策してましたよ」
というアリバイ工作だった……
そうなんです。落ち着いたら、本人の口から真相を語らせるつもりです。
— ポン酢レッサ (@ponzu0147) January 19, 2022
この記事への反応
・これは
全国ニュースで取り上げられるやつ
・それは確信犯的な行為なのでは…
・陽性反応が何時出たかを明確にして、
んで罹患してしまったら訴えよう!
傷害罪でぶっ込めるZE
・普段マスクしないのが何より怖いです
・被害届もそうだけど
とりあえず保健所に情報提供はしてもよさそう
・…これ、何らかの罪に問われてしかるべしでは…
万一それきっかけに人死に出たら
責任なんてとれないでしょ。職業倫理とは…
・こんなの、バイオテロだし、懲戒事案だし、
会社は安全配慮義務違反だし、縦一列全員処分だな。
これ絶対にクビ不可避だろ……
普通に訴訟案件では
普通に訴訟案件では

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はちま起稿
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